个人商业模式的三种方式

“投资自己是最划算的投资。”——沃伦·巴菲特

第32个概念“做个正常卖时间的人”
一、个人商业模式

用《通往财富自由之路》里李笑来对“个人商业模式升级路径”的理解。

每一个刚入职场都是从卖自己的时间开始的，甚至刚开始的时候想卖出去都很难，经过一段实习期且合格后才有可能拿到工资。
刚毕业找工作很难，如果再加上一个条件“你喜欢”的工作就更难了，因为你喜欢别人也喜欢，所以需要的竞争力就越强。

在刚大学毕业的阶段里，为什么要持续升级学历，最重要的是：能用学历不断的提高单位时间内的售价。
所以有些同学在本科阶段，选择读完研究生再去找工作，甚至是还要去读博士生，基本的理由都是提高单位时间内的售价，虽然这样的选择并不一定是绝对的，但事实上，用人单位对博士生、研究生开出的薪资相对更高一些。

观察整个社会的需求和发布的信息，能把个体单位时间的售价抬高的专业，往往入学门槛、学费、证书的获得难度都会高一些，比如建筑师、医生、飞行员等等……

在最初的这个阶段里，很多自以为“聪明”的人，不由自主的选择了，可以直接看得见的方式，粗暴的提高自己售卖时间的单价，例如磨洋工，喊高价。

磨洋工和跳槽利用信息差喊高价，这样的方法在短期内可能有效，但从长期来看，弊大于利。

磨洋工，收8个小时的钱，但只干了4个小时的活，无形中就把自己的单位时间售价抬高了2倍，但最终导致个人效率低下，缺乏竞争力后倍淘汰。
喊高价，频繁跳槽利用招聘的信息差喊高价，导致价值产出比不对称。

这样的选择短期看似“聪明”，但才长期价值来看，你观察你的周围，有谁能通过磨洋工和频繁跳槽最终获得了财富自由的！我想你的回答是“一个都没有”！

个人商业模式的三种方式：
1.同一份时间买一次
2.同一份时间卖多次
3.买很多人的时间再卖出去

二、对“个人商业模式升级”的深入理解

重视价值，忽视估值
当你发现自己的价值被低估的时候，这意味着你已经成长了一定的阶段，并提供的价值超过了当前职场或职位的价值，请保持耐心，当你的价值大大的被低估的时候，那就是你有机会闯出一片天地的时候。

正确看待抱怨
抱怨不仅对改进没有意义，甚至是有害有毒的。因为抱怨无法提供建设性解决方案，也无法改变现状，不只让自己情绪低落，还阻碍了个人的成长。

从为老板打工的同时为自己打工收获能力
打工自始至终都要花费时间和精力，那不如用主人翁精神，“把老板的事情当作自己的事情做”，这样做事实上，收获了一份工资的同时，收获了一份能力的成长。当能力达到当老板的时候，这个打工的过度角色，就变成了最终彻底为自己打工。

买时间的价值
凡是能出售的时间都是便宜的,所以买时间投入都自己的成长上才是划算的。
与出售时间相比，把能购买的时间投资自己更划算，自己的成长就是比十年十倍还要厉害的标的物，何止十年十倍，百倍……看你用行动、用时间、用注意力投入都自己的成长有多少的有效产出了。

“不要问你的国家为你做了什么，要问你为你的国家做了什么。”——肯尼迪

深入的思考与行动
1.请思考你在打工的同时，如何能做到同时为自己打工？
2.偶尔你的付出大于职场价值时，你要如何处理？
3.对待“个人商业模式的升级”你有什么好方法？