昨晚跟朋友吃饭,却没想到听到一个让他非常难过的消息,他们公司准备进行科创板IPO,今年一直在推进公司股权改革方案,他作为公司的中层管理人员,有员工配股的机会,本来是一件实现财富增值的一次好机会,但是老板突然决定把这几年为公司打拼的中层管理人员全裁掉,取而代之的全是自己的直系旁系亲属们,这一做法让朋友非常难受。
我当时一听确实有点愤怒,觉得这个老板非常没有格局,暂且不说他的这些亲属们能力是否比这些中层管理人员们强,在利益面前,这几年一起打拼的功臣们在他的眼里什么都不是。
晚上一想,这家公司老板的做法他自己的立场和私心,他们是家族企业,规模不大,让家族利益最大化,企业的一切行为都以利益为上。
有点感慨,机会是留给有准备的人,但在职场上机会是别人给的,工作能力强做得好也不一定会得到机会。但是能力强有更多选择的机会,职场真是多维度的需求,做好自我管理,做好向上管理。
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