这个题目似乎也可以换成“如何成为一个不可替代的人”，答案都会是：在多个纬度上打造竞争力，并且至少在一个纬度上足够突出。
前一天思考的内容是“什么是落后”，又通过思考理解了判断自己是否落后需要通过比较，而比较的结果在不同领域、不同时间段和不同范围里是不一样的，而往往除了名列前茅的那些人，其他人已经算是落后了，我觉得这只能是在单个纬度上看的，而李笑来告诉我们，生活是具有多个维度的。因为事实告诉我们，仅仅成为单个纬度上的佼佼者算不上真正的不可或缺的人才，因为很容易被后来居上的“第一”替代，要想成为不可替代的人，就必须在核心领域做出成绩，并不断发展其他领域。
这句话很容易理解，也很容易联想到身边的例子。李笑来老师就把自己作为了例子，自己曾经在新东方任职时，有许多其他老师在英语专业上比他强，但他常年都是学生评价第一，而且市面上那么多单词书，就他的累计销售量排第一，这是为什么？这都是多纬度竞争带来的好处。
我脑海里突然想到一个人，一个是原新东方名师――李尚龙老师，这么多新东方名师，但他给我的印象最深，因为他不仅会说英语，会教英语，还会写作和演讲，目前又成为了新锐导演，拍了自己的作品。成为了一个斜杠青年。
如何成为一个不可或缺的人呢？简单点儿来说就是别人都做的我做到最好，别人不会做的而我会做。
处处平庸肯定是不行的，因为这会辜负梦想，而处处突出也很难，因为注意力有限，而我们前几天也思考明白了，放弃部分安全感是多么重要。但起码要在一个甚至多个维度上处于一个相当优异的位置，这样的话，多维度的意义就会开始几何级数地增长。
这恐怕就是牛人之所以为牛人的理由，因为在多维度竞争的过程中，其实每个维度都超过了及格线就是很了不起的了。
在听到李笑来老师的这个专栏之前，我就已经明白了这个道理，所以我在不断学习新技能，不断拓宽新的领域。打造多维竞争力的办法恐怕只有学习了。
我的目标都已经想好了，核心领域是俄英双语（以后也许还会学习其他语言），其他纬度是写作、演讲、阅读、健身、理财、教育、心理学等等。什么都了解一点点，比只了解一方面要好，毕竟我觉得现在任何领域都是相辅相成的。
触动我的一些金句：
1.所谓的成长，从另外一个角度来看，就是不断把别人比下去的过程。
2.每次跨界，其实都是给自己拓展一个新的维度。
3.跨界成本越大，越有可能获得极大的利润。
4.不知道有什么用，才更应该好好学。
5.这个维度的“一分耕耘”，得到的可能是其他纬度的“一分收获”。
7.其实不论是单纬度的死磕，还是多维度的拓展，我们的目的都是希望最终达到一个‘最高分’。
8.每个人都应该根据自己的现有情况，规划出一个最适合自己的路径。
9.如果暂时没有足够突出的纬度，那就好好打磨自己的技能。
10.如果在某一纬度足够优秀，不要沉浸于已有的成绩中，不妨换个纬度去突破一下自己的局限。
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