2018.10.24战国策7 - 挖来的员工,忠诚度会有问题吗?
秦一·张仪又恶陈轸于秦王
经常跳槽换新公司,会给人有怎样的印象?
而“挖”来的员工,就一定不会忠于你吗?
张仪又恶陈轸于秦王。曰:“轸驰楚、秦之间,今楚不加善秦而善轸,然则是轸自为而不为国也。且轸欲去秦而之楚,王何不听乎?”王谓陈轸曰:“吾闻子欲去秦而之楚,信乎?”陈轸曰:“然。”王曰:“仪之言果信也。”曰:“非独仪知之也,行道之人皆知之。曰:‘孝己爱其亲,天下欲以为子;子胥忠乎其君,天下欲以为臣。卖仆妾售乎闾巷者,良仆妾也;出妇嫁乡曲者,良妇也。’吾不忠于君,楚亦何以轸为忠乎?忠且见弃,吾不之楚,何适乎?”秦王曰:“善。”乃必之也。
陈轸最后去了楚国做宰相
张仪留在秦国
例如:吕布三姓家奴,不断改主
对降臣不太信任。
例如:名军洪承畴,范文程都降清,
被判过你的人应该继续重用吗?
* 跳槽过来的人,忠臣度在哪里?关键点在哪里:要看他跳槽的原因,
假如为了功名利禄
跳槽为了主的人格魅力,独具的人格,人格魅力,感召力,能力。注重个人的修身
网友评论