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2018-06-10永锡老师幸福行动家研习会(第二天)

2018-06-10永锡老师幸福行动家研习会(第二天)

作者: 火星妈妈yoyo | 来源:发表于2018-06-11 00:10 被阅读130次

    时间管理的课程到今天却愈发不觉得它是时间管理的课

    我原本带着参加课程并将它变成线上儿童版本的时间管理课程的初衷

    却在今天短短的八个小时之内发生了翻天覆地的变化

    永锡老师对于五个力的阐述已经全部结束

    我空白的表格也逐一填满

    我记得在第一天吃饭的时候我也问过同学,你们为什么要学习时间管理,四个人包括我自己的答案都是因为时间都忙的不够用了,带着改变的心我们开始向外界寻求答案。于是乎我们这11个小伙伴有了59届幸福行动家研习会学员这样一个共同的身份。

    关于时间管理的方法除了昨天说的吃掉一个青蛙以外,老师还说一定要有捅人利器,老师在课堂上教授的知识内容仅此而已。今天我们花了一整天的时间其实做了一个动作就是探寻自我和团队之间内在的驱动力量和愿景。

    上午的时间老师帮助我们梳理目标,他通过以下几个步骤来进行实施和推进。

    1、为什么要做这件事情

    2、需要有考量的原则(要有奖惩机制)

    3、预期结果(一句话描述情景感,用上课的图片情感刺激)

    4、考虑细节(头脑风暴)

    5、九宫格呈现下一步行动

    每一个板块都辅助有大量活动进行体验和推进。

    我们团队在百张便利贴活动中得到了小组第一的奖励。

    当时莎莎同学的分享让我感触很深,她说:“在进行任务的时候,一定要有分工,但同时不要去那么明确的分工和限制,大家一起来协作,忙完自己手里的一定要及时并补救其他的人。”

    每一个人在团队中一定是发挥自己的优势,和小组成员们互相支持和协作。

    所以在上午的活动体验中我最深的感受就是,如何发挥团队的力量开始一个项目。做过很多次项目了,但是每次项目中,我自己的大脑其实是非常清晰每一个环节的设置及推进,但是今天的活动我觉得如果不是小组成员共同去探讨一个工作项目,那么其实小组成员对于目标也仅存于对上面下达的命令自己如何完成目标这个动作而已。这个就是外部力量去推进人完成一个项目和内在力量团队成员每一个人对目标清晰的认同。当我想到这一点以后立刻和公司的老大表达了自己的感受!所以新的项目立刻就可以用这样的方法运用起来。

    下午的愿景力老师依然是通过几个不同的活动带领大家完成自己的五年愿景。

    没想到的是我的愿景被小组成员推荐参加最美愿景比赛,而且我还获得了这一届的最美愿景奖。

    其实我的愿景也从刚开始儿童线上时间管理课程悄悄地变成了要做妈妈社群,5年深入触达100个妈妈并做她们之间的连接者。是的,面对全班同学说出这样的话语,其实是给了自己一个承诺,也给了投票的每一位同学的承诺。

    当最后老师问全班同学要不要帮助我实现愿景时,台下每一位同学举起的手,露出的笑容让我再次哽咽。

    5年的时间很长5年的时间也很短,当你的愿景和内在的驱动推动你时,时间管理真的仅仅是一个帮助你实现的工具而已。

    当我知道永锡老师曾经授课链接了黄有粲、邹小强、李参、赵周、李长太等一堆牛人大咖时,我想他们曾经过往实现的愿景我也一样能实现。 

    找到自己内心的声音

    并进而协助他人

    找到他们内心的声音

    是的,我一定可以做到!

    这才是社群真正的意义

    一群人才能走的更远

    思想的火花才能触达到更多的心灵

    感谢59届幸福行动家研习会的所有同学们:莎莎、刘慧、杨锋、大师兄、晶晶、奈奈、晓力、志明、丸子姐、erica、二师兄和我自己。

    感谢永锡老师、小师娘、阿雷、十三姨、小花辛苦的服务

    感谢春楠、小茉的分享

    一场学习的结束我们各奔东西

    但是打上59届幸福行动家标签的我们再次踏上征途

    爱你们,笔芯!

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