成长来自于自我要求
习惯可以成自然
淡然处事、不斤斤计较
前几天打电话招聘了一名新员工，朋友介绍的，未曾谋面，却聊了一个多小时，从通话中我知道自己影响了她，所以她来的意愿非常强烈，决定要参加11月的金种子。
她跟我讲了上一份工作离职的原因，就是同事间的小摩擦但领导的处理结果让她觉得自己很冤枉，心里憋屈便走了，听完我跟她说，工作中遇到的人来自于五湖四海，家庭教育不同，受教育程度不同，为人处事一定不同，所以不痛快的事常有，都用离开去逃避，此类问题只会重复发生。你应该换个角度去思考，改变不了他人便改变你自己，学会淡然处事，不为小事纠结，长此以往你的格局就会变大，快乐就会增多！
事情虽小她却觉得特别有道理，身边从来没人跟她这么讲过。也因此让还抱着先了解一下公司的她毅然决定加入上宇翰舍，她说相信在这样的公司氛围，一定可以让自己变得更有价值。事后我很开心
突然觉得对《见字如面》的感悟，可以立马运用到工作中。也发现习惯了自我要求，人便会不自觉的成长。
晓蔚以前说：我说话很有艺术；倩倩说：我讲话很严谨；迟铭说：跟我讲话很舒服；蝴蝶说：烦躁的时候跟我讲完话就会很平和……那个时候自己做的并不好，但因为大家的这些话，便会非常注意这方面，讲话时都会停顿几秒想好再说，时间验证，人是可以被改变的，看你想不想而已，不知不觉间就会影响他人。如果有了良性循环，每个人都为别人多考虑一点，氛围自然而然就好了，工作起来就会更快乐！
给别人的印象好，才可能被人认可，有了认可工作才会好开展，人际关系也将更融洽！
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