幸福女神 《向前一步》

     

幸福女神 《向前一步》

    很多女性都有这些方面的困扰：到底是做全职妈妈，还是好好地工作？要不要为自己去生活？是为了这个家庭委曲求全，牺牲自己，还是选择创业在职场打拼？所有女性曾经为这件事纠结过的，当你看完《向前一步》这本书，相信会找到一个比较清晰的答案。

幸福女神 《向前一步》

      女性试问自己，如果内心没有恐惧，你会做什么？你想给自己人生什么样的体验？你的梦想是什么？是否已经实现了呢？你是因为恐惧才选择了现在的生活？还是你一直在勇敢的追寻自己的梦想？

    作为全球最成功的女性之一Facebook首席运营官谢丽尔·桑德伯格在《向前一步》这本书中深刻剖析了男女不平等现象的根本原因，解开了女性成功的密码。她认为，女性之所以没有勇气跻身领导层，不敢放开脚步追求自己的梦想，更多是出于内在的恐惧与不自信。

      她在书中分享她自己的经历，鼓励所有女性要大胆地“往桌前坐”，主动参与对话与讨论，说出自己的想法。她还为女性提出了成功密码，激励女性勇于接受挑战，满怀热情地追求自己的人生目标。鼓励女性要向前一步，勇敢进取。

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      有一个数字说美国的本科和硕士毕业生当中，女生的比例分别是57%和63%。中国的本科以上的女生占到51%，而工作以后，初级岗位挤满了女性，你会发现一开始工作的年轻人里边女性会特别的多，但是高层岗位的女性少得可怜。董事会里面有几个女性似乎成为了一种惯例，就是很多公司习惯于在董事会里安排一个女性，这样显得公司比较平衡。很多金融机构，甚至连一个女性都没有，就是在高层里边一个女性都没有。这就是当下的一种普遍社会现象。

      整个社会对女性在文化上存在一些暗示，拥有领导力的女性常常被塑造成令人讨厌的女强人形象，因此使得很多女性都在不自觉地向后退，她会受到这种文化的影响。所以这个作者在书里边讲，她说对女性最大的侮辱，不是问你的年龄或者体重，而是问你是如何平衡工作和生活的？因为每一个问这个问题的人，都期待着你为了事业的成功付出家庭的代价，这就是社会文化所带来的人们心灵上的这种感觉，人们认为这样就是正常的。

      而事实是作者用了大量的数据和科研的结果告诉我们说：根据政府社会科学与原始资料的研究，当父母都拥有自己的事业的时候，孩子父母和婚姻，三方面都能够得到极大的发展。数据清楚地显示，分担经济来源和抚养下一代的社会责任会减轻母亲的复疚感。如果父亲提高对家庭的参与度，孩子会成长的更开朗更健康。所以如果这个父亲整天在外面出差然后从来不管家里的事，反倒让这个孩子会觉得更加没有这个安全感，而且孩子得不到来自父亲的关爱，就有可能整天跟妈妈混在一块，也是不利于孩子的健康的。所以妈妈也应该去工作，而父亲也应该去照顾家庭，这才是一个更科学的家庭。现在女性力量也在悄悄崛起，很多女性开始不再压抑和束缚自己，在努力去创造自己想要的一切，而不是按部就班或随波逐流。

      刚过完六一儿童节，17位女性从长沙各个区域以书会友相聚在建发央著国学馆。沙龙分享持续了三个多小时，在观看书籍视频学习中，每个人都是那么的专注，一边学习一边还认真做着笔记。

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      在女神蜜谈交流这个环节，大家都在真诚的分享和用心的倾听。有逻辑思维清晰的宝马销售主管，有独立坚韧的教育工作者，有无助想改变自己的宝妈，有面对家里催婚不想将就的公司合伙人，有不以年龄为界不停步学习的两位70后优雅姐姐，有自信漂亮的在校大学生，有初入职场还很迷茫的90后小仙女，有想重回职场突破自我的中年80后。听完她们的故事，你会发现在不同年龄不同环境，人都会有不同的境遇，不同的困惑和不同的烦恼。

      分享中有两位书友忍不住哭了出来，从她们的眼睛里，我看到了她们内心的压抑无奈和恐慌。这个时代对女性的要求似乎有点高，女性在家庭和事业上也背负了太多的责任和委屈。还有两位70后书友姐姐，她们身上所散发出来的优雅和端庄，以及她们对生活的那种从容态度，与她们这些年的不断探索学习和人生经历是息息相关。令我印象最深刻的还有一对夫妻，是我羡慕和向往的的军人军嫂。先生因为当兵时候聚少离多，工作后又常年各分两地，每周一次的见面，他都会全身心的陪伴太太和女儿。我们在分享和交流，先生挺着笔直的腰杆静静地聆听，我看到了那份默默的守候和最真挚的感情，也在她先生的身上看到了军人的那份责任和作为一名丈夫的担当。在他（她）们身上我看到了夫妻同修共同成长，相互包容，彼此理解，平淡朴实，深厚感情。

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      蜜谈分享进行了一个多小时，发现女性包括我自己身上都有很多的共通点，比如不自信，比如情绪化，比如太敏感，比如人生迷茫等等，其实这些都不可怕，可怕的是生活中还有很多人都还意识不到自己的这些问题。通过交流和分享，大家都清晰的找到自己的问题所在，也都在小卡片上写下了自己接下来的一些改变和想要去突破的地方。

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      学习是一件很美好的事情，通过这种交流和分享，能够让我们更真实的面对自己，了解自己。通过她人的故事，也可以让自己更好的思考和品味人生。

      女性总是在家庭和事业间纠结，其实工作和家庭是不可能平衡也无法平衡，因为工作是为了更好的家庭更好的生活，而生活又需要我们更好的工作，两者无法分开。不管是工作还是家庭，只要努力的去做就好了。即便是全职宝妈，也没有什么自卑，全职妈妈也是一种很高尚的职业，为了家庭投入了大把的精力和时间，每天能把家里打理的井井有条，孩子养育的乖巧懂事，自己的生活也安排的丰富多彩，那也是一种成功和自我价值的实现。往往不是问题本身，而是我们看问题的角度，换一种思路去想，就会变得简单很多，所以不要给自己轻易定义成某个角色或轻易的否定自己。

      布兰迪斯大学的教授，对工作和生活平衡做了一次综合的研究，发现担当多个角色的女人焦虑会更少，她的心理也更健康，而职业女性可以收获更多的成果，其中包括更稳定的经济和婚姻状况，更健康的身体，她们对生活的满意度也会提高。如果一个女人长时间待在家里不出去工作，就很容易和老公吵架，吵架原因不是因为她闲，而是她心慌。因为她没有安全感，支持女性去赚钱去做自己喜欢的事情，自身首先要先战胜自己的恐惧。希望女性能真实的做自己，大胆勇敢的追求自己的梦想，也希望社会更加和谐，男女更加平等。

      女性往往害怕批判，害怕不被人喜欢，害怕被塑造成男人婆，糟糕的母亲，妻子和女儿。书中作者为女性提出了七条建议：

1.往前坐

要自信，敢于战胜自身的恐惧

2.要成功也要受欢迎

  男性的成功和受欢迎度是成正比，女性则相反。铁娘子，内阁中唯一的男人，老巫婆，穿PRADA    的恶魔，这都是对著名女性的称呼，所以女人首先要学会温柔的坚持，表达自己的需求，学会让  自己的情感有所释放。一个人成功的速度取决于他从挫败当中恢复的速度。学会适应强，适应女强 人。

3.职业生涯规划应该是方格架而不是梯子

方格架为我们提供了一个更为广阔的视野，不是只有顶端的人才能看到更美的风景。在竖梯上大多数人不得不盯着上面那个人的屁股看，被人踩着，因为他们没有看到方格架，没有看到这个世界还有更宽广的这个范围；女性还需要转变思路，去边学边做。

4.真实的表达自己的想法和情绪

真诚的表达是家庭合睦和工作高效的基础。女性缺乏勇气讲真话；要学会善于倾听。

5.不要让自己身还在心已远

不要总为一些还没有发生的事情担忧。不要在刚刚驶入高速路的时候就开始寻找出口，不要踩刹车，要加速把脚放在油门儿上；不要轻易放弃你自己。

6.让你的另一半成为你的人生搭档

女性需要在职场上获得更多的权利，同样男性在家里边也需要获得更多的权利；女性要克服固守母职的天性。

7.不要想成为全能女人

试图做到一切还希望做到超级完美，这必然会导致希望落空；反对女超人，学会平和的工作；完成好过完美；控制负罪感和时间管理同样重要，负罪感来自于对完美的无限追求。

      通过这两年我自己的一个成长路径，我也鼓励女性大胆的追求自己，去尝试做自己想做的事，走出自己的舒适圈，远离负能量，去接触比自己更优秀的人，去多学几项技能，让自己的生活丰富一些有意义一些。这个世界很大也很美，值得我们用一生去探索去学习，学会接受自己的不完美，做最真实的自己。想过什么样的生活，想要什么样的人生，就去努力创造和塑造自己，自信一点勇敢一点，任何时候都可以开始做自己想做的，请不要用年龄和其他东西来束缚自己。

      希望女性工作起来像蚂蚁，勤勤恳恳踏踏实实；生活起来像蝴蝶，翩翩起舞优雅自信。也希望每一位女性都可以成为自己的女神，努力去成为自己想成为的那个人，像花儿一样努力的绽放自己，做一个内心丰盈，外在端庄，独立自信，优雅美丽的气质女王。

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