在桃江我聆听了四十多位家人的演讲，大多数人演讲的主题是——幸福，说明人们的观念在发生变化，由简单的物质追求而升华到精神层面的渴求，这是很好的现象，更为可喜的是口味王高层早就洞悉了这一点，率先行动，振臂疾呼：我们要——打造幸福企业！
朝着这个目标，口味王究竟付出了多少，不是我一个卫生员所能完全了解的，但她在关于“企业文化”及“企业管理”方面的投入我们是有目共睹的，譬如：管理学院的成立，报刊杂志的发行，管理人员及员工的培训，晨会夕会的主持、分享等等。尤其在关于质量、梦想、日行一善、幸福等主题上，口味王抓住时代的脉搏，紧随时代的步伐，不遗余力、全力打造、大力宣传，共同探讨。
到了每年的销售淡季口味王还会组织军训、登山、钓鱼、球赛、技能赛、演讲等一系列有益身心健康的活动。这些活动意味着什么？体现了什么？相信大家比我更清楚。
我们常说，国泰民安、有国才有家。假如我们生活在一个风雨飘摇，动荡不安的社会，就像清朝、民国，我们的先人，我们的前辈连最起码的安全感都没有，又何来幸福可言？同样的，身为口味王的一份子，公司就是我们的大“家”。我真诚的地希望公司能有更好的发展前景，公司富裕了、幸福了，个人利益才有可能同步增长，小家的幸福自然也就不再遥远。
口味王就像一条航行在食品汪洋的船，它承载了每一位在职家人的幸福和希望，同时，这条船能否一帆风顺成为槟榔界鹤立鸡群的领航者，是离不开所有伙伴的共同努力与拼搏的！
我是冇味有味点卤车间的消毒员。消毒室洗手盆下有一节水管经常漏水，领导打电话找来水电工。那个电工用胶水粘了好久，不管事，说：“需换水管才行，而且这一换，工程还不小，需全部拆装。
牵一发而动全局，太麻烦。于是我这地一天必须拖好多遍，且每次必须用吸水拖把或干拖把。一次，我偶发灵感，把电源插头拔了，水照漏不误，于是，我把感应管弯曲扎着，水居然不漏了。可过不了几天，另一节水管又开始了，且不是滴，而是流。我依样画葫芦，被后来的生管看到，生管说：“新来了一位水电工，请他过来看看。”
电工来了，用手将塑管与感应管相接的螺丝拧了一下，水立即止了。
一连几个月，自来水的浪费，我的烦恼，我的体力付出了那么多，原来只是将螺丝紧一下这么简单。
工作中，生活中许多看上去挺复杂棘手的难题，有时其实就如那颗松了的螺丝伸手拧一下就行的，由于我们没有找对病源，而绕了多少弯路，耗费了多少时间和精力。
找出病源，解开问题的症结，幸福和谐都很简单；解开症结，沉闷厚重的生活以及紧张的人际关系变得轻松愉快也亦如拧一下螺丝这么简单。那么，打造幸福企业是否也可同样简单？
对！只要我们每一位家人都能同心协力，发现问题及时上报，及时处理，积极预防，只要我们每一位家人都能不断提高自身的主人翁意识，相信打造“幸福企业”一定不再是挂在嘴上，躺在梦中的神话。有了稳定的收入，有了积极乐观的心态，个人幸福也一定会如期而至，水到渠成！”
谢谢！谢谢在座的各位！我的演讲就快结束了，大家可不可以伸出你们的双手，让我在你们的掌声中感受一下我此刻的幸福？对，幸福就这么简单！
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