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新经济 新社群 新使命:问榜•太极禅•研学游 | 复盘

新经济 新社群 新使命:问榜•太极禅•研学游 | 复盘

作者: 问榜 | 来源:发表于2019-07-09 19:05 被阅读0次

    问榜•太极禅•研学游(第9期)

    【 主 】

    马永旭

    太极禅云杰会秘书长

    甜点:

    一句话描述、定位、对标、独特性、行动

    三获:

    通过私董会,深刻意识到之前的过度追求完美。

    通过追命六问,我坚定信心、无所畏惧的前行。

    感受到大家对太极禅云杰会理念和价值的认同。

    【 领教 】

    朱天博

    问榜私董会发起人、中甬投基金合伙人

    甜点:

    人性、稀缺感、目标物

    三问:

    我们拥有用户?但用户并不知道他不知道的东西是什么,除非他无理由的去渴望拥有。

    我们拥有资源?但我们比别人失败的概率一点都不小,只是我们比别人成功概率稍高一点。

    我们拥有稀缺?但我们没有给用户制造出来稀缺感,没有创造填充理想到现实之差的目标物。

    三观:

    创始人的认知边界是一切问题的根源,先自我破界,才有事业无界。(破界创新)

    第二曲线是从第一曲线中自然生长出来的,而不是刻意设计出来的。(第二曲线)

    找到十倍速趋势,在第一曲线拐点和极限点区间,舍九取一,All in。(战略杠杆)

    【 观察家 】

    冯新

    碳9资本创始人

    甜点:

    建班子、定战略、带队伍

    三观:

    建班子第一位,老大必须是灵魂人物,老大不对一切不对;人的问题不解决,就谈不上战略。

    越是常识,越易轻视。一定先研究老大,老大不对就不谈商业模式,资源堆不出伟大公司。

    人的问题看明白,就明白事情做不起来的原因。不解决人的问题,事情问题都不可能解决。

    孙东哲

    中国外文局当代中国与世界研究院研究员

    原《网络传播》杂志主编

    甜点:

    从有到无、从无到有、不断完善、社会价值、文化价值

    三观:

    从非专业人士看,作为创业企业,在经历一个从无到有和从有到无的过程,只有不断完善才是永恒的思考。

    大家讨论的很多问题,其实最关键的两个问题是给什么人和做什么,也就是最重要的受众定位和产品定位。

    因为大家太专业,一直想探讨出来特别像产品的产品,除了商业价值,社会价值和文化价值或许更加重要。

    【 学委 】

    简一 

    青林文化、妈妈创业邦创始人

    甜点:

    价值主张、客户定位、第二曲线

    三观:

    公司的核心人物决定了一切结果的呈现。

    建团队是关键,选什么认知层面的人更关键。

    社群的搭建以“学习型组织”为根基是优选。

    【 壹 组 】

    张正明(组长)

    台湾知名创新教练、混沌大学创新教练

    甜点:

    太极禅、创业家、健康、心智提升

    三观:

    发现真问题,需要案主与参与者的信任,开放与认知同频。

    开创新业务,手上有太多资源,会失去急迫感,无法聚焦。

    有思维模型但也不要被模型所困,享受讨论过程中的即兴。

    万年霞

    青钢股份总经理

    甜点:

    太极禅、学习型组织、心智与健康、文化企业的核心内涵、企业核心价值

    三获:

    首次体验太极禅,被吸引了,成功提醒自己要锻炼身体。

    认识了一群能快速融入一起认真谈话学习的好朋友,不可多得的缘分。

    私董会参加过很多次,这次的问榜私董会别具一格。

    王格润

    天使智心创始人

    甜点:

    太极禅、定位、核心价值、照镜子、心智

    三收获:

    不知庐山真面目,只因身在此山中;知人难,自知更难;认知跃升要打破砂锅问到底的执着,也要出世入世的轮回淬火。

    以终为始,以基为业;洞悉超脱当下层面的顶层设计,方有逻辑架构的清晰与水到渠成。

    独行未必快、众行则宁远。太极轮回,慢即是快;问榜私董,拨云见天。

    徐磊

    壁虎互助合伙人、不靠谱商业实验室发起人

    甜点:

    一句话描述、搭班子、定战略、带团队

    三点收获:

    创业公司资源太多未必是好事,听过很多大道理确依然过不好这一生。

    快速试错,战略没想清之前,试的都是错,急事缓做,缓事急做,以始为终。

    站在对的角度和立场看问题,而不是站在自己的经验和资源角度挑毛病。

    【  组 】

    李建设(组长)

    V车圈发起人

    甜点:

    99%时间挖掘真问题、社群赋能、湖畔模式、组织模型、样板社群

    三观:

    通过私董会发现理想与现实之差,发愿纯公益,以商业手段和促进公益。

    从0思考,从1起步;梳理最具优势的产品,解决目标群体最痛的需要。

    公益事业的KPI,可以对标哈佛大学盈利却不仅靠学费,更多是学校研究成果专利、社会赞助、政府资助和校友捐赠等。

    姜文杰

    萤火成长创始人

    甜点:

    太极文化、太极FIT、太极禅、学习型创业者、价值定位、客户定位

    三观:

    明确公司的使命及战略,把使命转化成用户可消费的产品。

    组织架构,尤其是最重要的岗位要有合适人选。

    打造样板,快速迭代试错,锤炼价值和客户定位。

    刘斯珩

    天使成长营AC加速器合伙人 

    甜点:

    认知重构、学习型创业、价值定位、十倍速度、软知识

    三观:

    学习了太极禅文化和太极Fit,放缓节奏才能探究、回归初心。

    每个人都有认知盲点,需要跨界交流进行认知迭代和重构。

    新业务要问清楚几个核心问题:客户、需求、产品、价值。

    赵广智

    京东金融战略部总监 

    甜点:

    太极禅、健身、学习型组织

    三观:

    体验了太极禅,锻炼身体,发现好好锻炼身体的重要性。

    了解了私董会的流程和规则,类似公司的内部战略会。

    认识多位可以深度交流的同学,特别是很多资深创业者。

    【 叁 组 】

    牛童(组长)

    国福商学品牌总监

    甜点:

    太极禅、云杰会、定位、价值输出、方向聚焦、第二曲线

    三观:

    同频创业者所思,头脑风暴下的有益思享。与会者都具有创业历程和实践,所提讨论观点和思考角度都能从实践出发,极具实用参考价值。讨论过程本身亦是思路梳理过程。

    战略架构应理清核心价值定位,如马云所说,谈战略前先想清楚愿景、使命、价值观和你有什么,你要什么,你能放弃什么?

    有幸借问榜私董会认识大家,体验太极拳,探访太极禅馆。

    徐英杰

    易安互联网保险审计负责人 

    甜点:

    终身学习成长、第二曲线、作业

    三观:

    第一次体验大名鼎鼎太极禅,接触了萌芽的云杰汇。

    第一次体验问榜私董会的活动,了解了私董会流程和规则。

    认识了二十余位可以深度交流的学友们。

    王占军

    小牛厨创始人

    甜点:

    太极FIT、私董会、学习型创业者

    三观:

    身体还是需要锻炼的,神清气爽了才能开悟。

    认真听取了大家的发言,学习到每个人不同的思考角度。

    认识了一些志同道合的好朋友,也是今后学习的榜样。

    罗飞

    HelloCode联合创始人、《内外兼修》作者

    甜点:

    太极禅,非盈利,价值定位,客户定位

    三观:

    价值定位和客户定位寻找,再为客户输出价值。

    确认对标竞争对手,寻找创新点和差异化。

    文化产品需要找到它的文化含义是什么。

    【 肆 组 】

    李冠军(组长)

    天使投资人、原启德留学联合创始人 

    甜点:

    学习型创业者、第二曲线 、真问题、云杰会=湖畔学院+太极禅

    三观:

    体验了太极禅,重温了我的热爱和使命。

    了解了创新版的问榜私董会的流程和规则。

    认识了各位可以深度交流学习的同学。

    靳伟

    芝马新车创始人

    甜点:

    从零到一,复盘,定位,企业家精神,组织

    三观:

    人和事的问题,终极目标是什么?谁是天塌下来要顶的人?

    定位问题。太极禅云杰会初心是?用户是?有什么?卖什么?

    虚实关系。不是讨论商业化问题,而是讨论价值塑造的问题。

    李明

    乐享天天总经理

    甜点:

    客户定位,核心价值,产品打磨,基石假设,学习型创业者

    三观:

    寻找到企业真正的问题,并寻根问源。

    战略未得到验证时,要勇于试错,再调整战略。

    组织的第一步是要有人,搭班子是首要条件。

    何战涛

    小鸡嘀嘀创始人、传神语联联合创始人

    甜点:

    用户需求,供给优势,十倍速度,真问题

    三观:

    太极禅很有价值,未来可发力少儿太极,太极社区,一带一路太极。

    可以借鉴奥委会模式、IP授权模式和行业平台赋能模式。

    私董会非常有价值,会是一个生长先锋队,值得探讨太极禅私董会联盟。

    【  偲享 】

    初心@问榜

    方法论@问榜

    战略@观点

    私董会@问榜

    理论模型@混沌

    问榜链接:

    预见2025创始人社群•问榜•脉脉•研学游

    重构:机器 • 人 • 进化,众跨界嘉宾深度心得合集

    盗火・禅・自燃——创业与禅修感悟集

    势∙独∙众:资本选择项目的关键要素

    预见教育机器人的三大趋势和挑战

    教师节,马云老师回归教育的“挑战”和“榜样”?

    碳9未来会分享:托教行业独角兽的三大挑战

    你知道的你不知道的那些你应该知道的私董会?

    你的商业模式地图是立体的吗?

    11个问题就搞定商业模式?

    龙泉寺1.5日禅修日记——人工智能教育和投资行业禅修营

    问榜:“社交研习型”非营利私董会。秉持“独行速、众行远”理念,以“认知视窗、学习金字塔“为基石模型,建构“愿力、引力、压力”成长飞轮系统,与会同学以企业独董的代入感,在研习案主企业战略输出方案的同时洞见自我。

    使命:跨界链接天下独角兽智慧

    愿景:助力百兽从一到十

    价值观:自觉、自强、自燃、契约精神、和而不同、成人达己

    历届校友:清华大学公共管理学院教授、苏世民学院执行副院长程文浩;碳9资本创始人冯新;中国教育科学研究院王新波博士;润信泰天使投资人王伟珍;太极禅云杰会秘书长马永旭;百合网联合创始人、慕友会创始人慕岩;中国外文局当代中国与世界研究院研究员、原《网络传播》杂志主编孙东哲;中国外文局当代中国与世界研究院研究员 原《网络传播》杂志主编华普教育(870385)创始人付鹏博士;台湾知名创新教练、混沌大学创新教练;脉脉联合创始人、未来俱乐部创始人张伟;博鳌教育创新论坛组委会主任、清友学社创始人邱钦伦;必互科技联合创始人、不靠谱商业实验室发起人徐磊;景柏教育创始人CEO郭景皓;传神科技(835737)小鸡滴滴创始人何战涛;21世纪教育(HK1598)投资总监武玲;青林文化、妈妈邦创始人简一;东旭光电(000413)事业部副总裁刘凯;三宝机器人总经理林绿德;进化者机器人创始人魏然;人大附中、北京学科带头人袁中果博士;蜻蜓赛艇俱乐部秘书长王秀成;启迪之星管理合伙人刘博;Hellocode联合创始人、《内外兼修》著者罗飞;北大纵横资深合伙人王春密博士;国科大基础教育研究院郭长生博士;启德留学联合创始人、GCDF规划师李冠军;新东方集团总裁办主任王学文;蒸钢科技创始人叶青宇;山姆大叔教育集团董事长刘水;光耀东方VP、中欧商学院MBA杨玉朝;北京科学教育发展基金会秘书长李启生;觅思策略创始人潘盼;脉脉未来俱乐部秘书长柳清;猎豹移动(NYSE:CMCM)AI2C事业部产品运营负责人徐海波;嘿哈科技创始人CEO李熙;杰夫教育执行董事刘建平;中国婴童教育产业联盟发起人安征;海天地数码创始人张召起;智高创客CEO李军旺;妈宝秀创始人何志勇;公象网创始人于世浩;天翼资本合伙人熊海涛;兆云基金投资合伙人王丽平;松源资本合伙人郑杏果;金港赢基金投资总监尤玉洁;多米熊科技、长江商学院MBA王俊;再查查科技创始人冯金辉;天际线科技创始人汪继磊;玩美儿童天使空间合伙人邢大运;51NOD创始人李陶治;三宝创新总经理副总经理庄永军;正方潘达教育科技研发总监于游波;飞猪星球创始人段积超;圈内科技合伙人毕骞;甲和灯合伙人刘晨栋;省心办合伙人张琳;云极递合伙人暴晓辉;易享科技CEO马鹏;众智诚橙CEO张嘉彧;麦克麦产品总监王大封;腾讯开发苗海燕;慧联万家CTO郭亚;企发思路技术开发张俊涛;小马王科技创始人苏小妹等。

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