甲公司与乙公司形成劳务派遣的民事合同关系，乙公司与张某形成劳动合同关系，张某实际在甲公司工作。劳务派遣属于典型的“劳动”与“用工”分离的模式。所以，乙公司是张某的用人单位，承担为张某签合同、发工资、上社保等用人单位的法定义务，故为张某缴纳工伤保险费的应该是乙公司，而非甲公司，B正确，A错误；
与张某形成劳动关系的应该是乙公司，而非甲公司，C错误；
D项，“张某在工作中造成他人受伤”，在劳务派遣的模式中，此处的“工作中”是指用工单位的工作，故造成他人的损害应由用工单位甲公司承担责任，劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。并非二者的连带责任，D错误。
本题为选非题，答案是A,C,D,
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