“公司抛弃你时，连声招呼都没有。不会考虑你是老人、还是新人；不会考虑你是为公司立下赫赫战功、还是初生牛犊。”
这不是公司无情，而是商业规律，尤其是现在各行业散发出的负面氛围，裁员消息不断，在这种情况下，不要去乞求公司留下，而是要想如何提升个人的能力。
微软CEO萨提亚•纳德拉在《刷新：重新发现商业与未来》一书中提及，对未来的预测大都是不准确的，唯有保持成长性思维，而非固定性思维，才能更好的迎接这个变化。
2021，关于个人成长与提升，你有没有自己的打算，还是按部就班复制2020。
希望你有所思考，并在2021年付诸行动。
个人的精力和资源是有限的，只有聚焦于真正重要的事情上才能有所成就。
无论做什么，请保持身心愉悦，在挤出的时间里全情投入，2021，刷新自己！
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本文标题：2021，聚焦+行动
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