组建团队，携手同行
夏邑县乡村小学语文首席教师小组建设小记
商丘市出彩项目乡村教师培育创新模式乡村小学语文首席教师教育教学创新与学科领导力提升培训班于2022年9月16号在商丘市文化路小学开始举办，来自全市各县区的老师基本上都来参与培训，但是因为特殊的原因，夏邑县的小学语文教师没有能够亲自来到现场听课观摩，通过线上的学习来进行教研。我们在线下认真的培训，与授课的专家老师一起交流学习，但是夏邑县的老师却只能通过线上与专家进行侧面的进行互动学习交流，没法来现场对他们来说是一种遗憾，也是一种苦难。但是为了让以后的日子能够大家抱团取暖，在集中培训结束之后，我给导师陈老师的建议是也让下乡的老师进入到我们线下培训的这个群里边，以便于他们更好的进行研修总结和以后的读书分享，包括个人专业发展以及乡村首席教师工作室建设等方面的工作得到顺利的开展，在我的建议之下，陈老师想教体局教师科进行了汇报，而得到了领导的认可，所以在领导的配合之下，领导把我们的微信二维码发到了夏邑县的教体局领导手上，然后让老师们通过扫描二维码进群。
等我了解到新进群的老师之后，我就给导师说，接下来的工作由我来进行，做最后的梳理与认识，所以我就顺便加了几位老师的微信好友，组建了一个小团队组织，然后并命名一个名字是夏邑县的小学语文首席教师专业成长的研讨组，我通过微信介绍的方式，然后认识了下一些的高英老师，我推荐她当组长，她非常乐意的接受，并向我承认要努力的工作，争取把这个团队带好，我内心感到十分的欣慰，所以等小心建好之后，我又把群二维码发送到了我们大群里，让其他下行的老师进入了该群，等所有的成员都已进群之后，我又按照班主任的工作安排给全体学员布置了集中研究的最后一个撰写图文，并茂的研修报告，并且字数不能少于2000字的内容，大家也都非常的乐意接受，毕竟老师们通过了一个周的线上或线下的培训，收获很多，想说的话也有很多。
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