设定目标的主要原因是它让你做些什么来完成它，这比最终实现目标更有价值。
我们都有梦想，也都对我们的人生是什么样子抱有一些宏伟愿景。一想到这些愿景，我们都感觉很好。我们设想什么是可能的，有时甚至冒险制定一些目标或行动计划，以推动自己朝着实现这些愿景的方向前进。然而，真正为自己设定有意义的目标的人很少，真正实现目标的人更少。
设定目标的意义是培养成功者的品质与性格特征。你会在这个过程中变成什么样的人，将使你余生受用，并且胜过任何短暂的成就。
它的意义不是达到目标，设定目标的真正目的是把自己培养成能够实现目标的人，不管你是否达到了某个特定的目标。有些目标你会达到，有些则达不到。
成功是什么？成功就是设定目标并达到目标的过程。作为一名普通的员工，你是不是优秀、是不是成功，不在于目前职位...
总体而言，设定目标非常有意义，对自己的人生方向有明确的认识是t分重要的事情。然而现实中人们总是计较怎样达到目标的过...
量力而行：我在设定目标的时候往往容易设定一个很高的目标，目标太高我们要达到目标很困难，最终往往会选择放弃。因此...
达里奥说，要达到目标，只需要五步： - 第一，设定目标 - 第二，发现通向目标的障碍 - 第三，诊断问题所在并制定...
一.对于没有达到目标的投资 有些投资在最初就设定了盈利目标与时间范围。如果时间到了没有达到盈利目标，那就要考虑尽快...
很多时候我们会为了实现自己的目标去采取一些方式方法。 那么如何快速地高效地达到自己的目标呢，这里介绍一个我的方法。...
一、教学目标的概念 二、教学目标设计中的问题和现象 三、如何科学合理地设定教学目标 四、教学目标的表述 五、教学目...
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管:明确目标，管人，管事 理:发现问题，找到解决方案，纠正问题，达到目标的过程 管理首先要明确目标，组织长中短期目...
本文标题：设定目标的意义不是达到目标
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