【100/77/500字打卡】
女儿今年读高二，暑假开学刚刚换了班主任，到今天不过一月有余，班级群的家长们就开始意见纷纷。最主要的是关于考试成绩的公示。
早在高中一入学，家长们就被通知下载了一个可是随时查询考试成绩的APP，但每次成绩出来后，原来的班主任还是不厌其烦地进行统计，然后通过校讯通再次挨个通知家长，通知不但包括总、单科成绩的班内名次、班级名次和上次成绩即排名，而且还注明了进步或倒退了几位，让家长一眼就能做到心中有数。
而新换的这个班主任显然没有这样费事，她对于考试成绩没有任何说明，当有家长询问的时候，也只是简单的告诉去查看下载的那个APP去。但那个软件只有孩子当次考试的各科成绩，没有排名和跟以前成绩的对比，所以家长们就纷纷找出了各种理由，要求老师通过校讯通发布成绩。
这让我想起来昨天读到的一个关于网络经济下如何生存的发展策略，其中有一段话是这样说的：如果你在经营一家酒店，你能为别人----航空公司、行李零售商、导游等做些什么让它成为你发展的一部分？这样做是符合网络逻辑的。
其实就是说，如果你能吸引到更多人来以你为中心提供新的服务，或者附加到你的产品中，让他人在你成功的基础上取得成功，你就能取得更大的成功。这个策略在现在已经好不新鲜了，但显然的结果是很多人，或者很多企业并没有做到。
所以最大限度地给予别人机会，最大限度地帮助别人，让别人感到更方便快捷就是最好的利他行为，而这种利他行为的最终受益人是我们自己。相信每个家长都会称赞孩子原来的班主任，而这些称赞也必将给这位班主任带来许多的好处，比如领导的认可，事业的提升，而更可贵的是，这种正面反馈可以积累一个人更加积极热情地去付出，去进步，进而使一个人成长之路形成正面的有效循环。
而做到上述服务的酒店也是一样，他给客户带来那么舒适满意的体验后，客户会一去不回头吗？而那些成功入驻酒店的其他商家，有怎么不会有机会就为这家酒店做宣传呢？
这就是利他就是利己，共享互惠，所以，不管现在还是未来，成功一直就是最大限度地给予别人帮助和机会。
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