从今天开始,记录我的游戏策划执着的面试经历.
先介绍下个人情况,17年毕业于某985理工大学,网络工程专业.毕业前做过前端开发的实习,毕业后进入游戏行业,任策划一岗,就职地点北京.现已离职,因上一任工作只经历一次面试即入职,故只记录本次2018年9月后的经历.
很高兴能有机会面试20多家北京的游戏公司.(其实是很悲催好吗)
北京掌顺科技有限公司
【面经】游戏策划 掌顺科技
面试形式:填表＋面试
面试时长:30分钟＋60分钟(填表＋面试)
面试出席:2位面试官,单面
公司实际人数:15人
工作空间规模:商住两用,单独房间.小型
正在进行项目:沙盒生存 u3d
具体细节:
1.填表
认真的同学可能已经注意到了,填表时间30分钟.不!这不是一般的表,这不是!
除了第一张个人信息外,还有3张纸和个人信息一并用订书器订在一起.
这三张纸的内容不是测试题,而是一些对于岗位的理解,以及特长和性格的详尽描述.所以我没有归类为笔试＋面试.
问题能记住的有下面几个:
a.对此岗位的理解
b.你对于此岗的优势及特长
c.做过最成功的事情是什么,为什么
d.做过最蠢的事情是什么,为什么要去做
e.做过最失败的事情是什么,为什么失败
f.最不能容忍什么
每个问题下方有3到5行的空白.我写的也都比较满.花了30分钟.
2.面试
表单递交给前台后,在会议室等待2分钟后面试官进入开始面试.
刚开始只进来一位面试官,看之后的对话,应该是主管级别.
介绍了个人基本信息.包括毕业院校,所学专业,实习经历,工作经历,对岗位的看法以及优势之处.
介绍的过程中,第二位面试官进入会议室.第一位面试官示意我继续,我便继续介绍完了自己.
问题1 在经历的项目中担任了哪些工作,具体做了什么.
问题2 上一个问题中的某一项,我是怎么做的.
问题3 项目的成果如何,原因是什么
问题4 经历中,公司的人员配置,分工.
问题5 期望薪资,我还有什么问题.
我的问题 工作时长 正在进行的项目及阶段 人数规模等等
3.对方总结
具体的细节每个人都是各不相同的,这里只给出几个大的方向.整个过程有1个小时的时间.
整个过程1个半小时.从填表的内容之多,到2人面试,可以看出该公司在人员招聘上的工作非常慎重,同时也是为了节省招人成本.
表格偏向性格,问题偏向经验.
过程中无既定问题,均来自我的叙述与资料.问题良好渐进,考察对业务的掌控能力和分析能力.
4.自我总结
所有问题表达详尽,实事求是.对自己的能力水平没有夸张表现与遮掩.
也是因为聊的时间比较长,问的比较细,没遮掩得住.
因为自身实力本就不高,经历的项目也没有成功.经验也不够丰富.
预计还会有下一次面试等着我...
但最好别了,我只求一个机会.
后续的每次新面经将会按日期倒序整理.
如有新的面试,则最新的优先整理.
此系列文,旨在进行一个自我总结和记录
会有人看到吗?希望有些帮助.
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