导览图设计正反两面，第一面学习拼图，第二成长轨道图，有五个特性
1.资料整理完整
2.有阶段性
完全配合工具会场活动，就能达到推荐学习留住的目的
按照新人上了总监，在每个阶段，配合拼图，逐步提升能力的方向，可以复制和传承，学习更有效率
3.可以解决教的问题，随时自我检查自我修复，有一致性，可以让经营者有信心
更可以留住和培育出比我们更优秀的领导人
4.有一个很棒的进阶方向，可以百分百的复制和传承，在组织内大家都运用它实际操作，帮助组织越来越壮大
5.引导伙伴，节省时间，真正非凡自由
群运作就是组织运作
活化我们，提升我们的热忱
将大群好的资料和养分，带回自己的三代群
学会如何运用微信
成长轨道图
帮助我们进阶方向，帮助我们在预定时间内很好晋升的一个结果
新人进来1-7天做功课，四个重点
推荐人辅导做功课
1.加强学习认知
2.召开经营会议
3.开始推荐
五个重点
1.成功元素
2.晋升时间
3.学习课程
4.使用工具
5.养成能力
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