尽管自我服务偏差产生的骄傲感可以帮助我们抵制抑郁，但也会给我们带来一些不良适应。
比如那些因为自己出现社交困难而责备别人的人，往往比那些能够承认是自己的问题的人更不快乐。
对于群体成员来说，如果多数的群体成员都认为自己做出了非比寻常的贡献，但自己的报酬太低，或者没有自己的同伴高，那么就会引发不和与嫉妒。
自我服务偏差还会造成人们夸大对自己群体的评价 这一现象又叫群体服务偏差，就是在各个群体之间进行比较时，多数人都认为自己的群体是最棒的。
如果把傲慢归于自我服务偏差，那谦虚呢？有这么一段话“虚伪的谦虚是在假装渺小，真正的谦虚会意识到自己正站在伟大的事业面前”英国犹太教首席拉比说。
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