虽然人类的外形基本相似，尤其是一个民族的人们，其外在形象和内在品质更加相似，但形似并不等同于相同，每个人都是一个个体，外形有差异，内在性格更是相差甚远，鲁迅先生在《坟·论睁了眼看》一文中写到：“人与人之差，有时比类人猿和原人之差还远。” 人与人的差距，在于学识，更在于认知。学识只是学术层面的知识和达到的水平，而认知才是一个人思想高度的决定因素，认知水平来源于什么？来源于一个人对大自然和社会生活的感知能力，包括五大感知系统、对信息的处理能力和人生的阅历。
随着科技的发展，人类的分工越来越细，合作共赢成为必然趋势。一个公司或者部门就好像马拉车，不论是四匹马拉一辆车还是九匹马拉一辆车，一匹马可以在相同的方向少出力或者不出力，但是无论其他的马多么齐心协力，只要有一匹马朝着相反的方向或者其他方向使劲，其他的马就要费更多的力气来纠正方向，也许这就是所谓的害群之马，但是社会如此之大，我们怎能消除所有的害群之马？即使及时消除了这匹害群之马但可能还会出现下一个，人的本质都是自私的，人的思想是善变的，那么如何在一个团体中实现合作共赢呢？
公司或者单位的制度是每个成员合作的前提，在这个前提下才能实现合作。帕斯卡曾说：人是一根有思想的芦苇，我们的全部尊严就在于思想，我思故我。在遵守制度的前提下人还是会有自己的思想，一个人的思想和别人存在分歧是正常的，世上没有两个思想完全相同的人就好像没有两个完全相同的树叶一样，因此，合作的前提是宽容。
宽容是在心里上理解别人，尊重别人，接纳别人，放生别人的心理成长过程。 宽容有三种境界 ，以养鱼为喻：最初级的境界是玻璃缸赏鱼，只让它在一定的范围存在和活动；中等境界是池塘养鱼，因地就利，因势利导，水肥鱼跃，鱼张水活，相互利用；最高境界则是江海生鱼，千形万类，任其自生，海阔天高，任其自游，由此也就成就了海的博大和丰富。有多大的胸怀，就有多高的境界；有多高的境界，就能干多 大的事业。宽容是一种生存的智慧，是看透了社会人生以后所获得的那份从容和超然。
没有宽容就没有合作的成功，正如没有妥协就没有修行的提高，修行是修正自己的内心和行为。一个人成熟的标志就是学会与自己无法改变的事实妥协，既然我们认识到无法改变世界，那我们只能理性地修正自己，人年轻时就像一个有棱角的石头，莽莽撞撞行走于社会，伤了自己也伤了别人，中年人就像一个在岁月中磨砺的鹅卵石，圆滑但散发着并不耀眼的光芒，于己于人都能和谐相处，而岁月磨砺的过程就是修行的过程，就是与现实不断妥协不断改变自己的过程，陈丹青曾说：改变自己就是功德无量。修行不是给别人看的，是提高自己的道德水平和行为能力，因此要敢于直视自己的内心，敢于修正自己的错误，是向内求，不是向外求，不能一条道跑到黑，不撞南墙不回头。有的人撞了南墙也不回头，这就不是修行不是改变自己。修行就是敢于尝试敢于更改敢于改变。
一个人只有在妥协中修行，不断地改变自己，让自己心胸开阔，宠荣不惊，才能在和别人的相处中宽容别人，做到从容自信，放生别人，善待自己，达到合作共赢。
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