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通过刻意练习,把热爱发挥到极致...

通过刻意练习,把热爱发挥到极致...

作者: 张金城_商业模式设计 | 来源:发表于2017-08-12 20:48 被阅读126次

    这是金城的第14篇作品,欢迎转载与交流~~

    昨天晚上写完文章,已经接近9点左右,还跑去同安跟我们读书会的伙伴彦彦聊一些读书会的事,聊到接近1点结束,彦彦是我特别佩服的牛人之一,我发现牛人为什么牛,就是在于本身资质就好,还能加上刻意练习,这就是好像加速度一样,本身基数就比别人高,加速度还比别人快,你不成功谁能成功?

    这让我联想起以前傅盛的一篇文章,关于认知边界的,他把人的认知分成四个维度:

    第一阶段:不知道自己不知道(95%)

    大多数人处在认知的第一阶段,以为自己什么都知道,自以为是的状态。未能认识到自己认知的边界,容易自满,没有明确的目标,未能有突破的欲望,这种人比较安于现状,习惯于在别人的框架内做事,未能跳出框架看到全局。

    第二阶段:知道自己不知道(4%)

    这部分人属于社会中比较精英阶层的,认识到自己的认知边界,开始有空杯心态,崇尚学习成长我所认识的一些有能量又比较谦卑的伙伴,可以算是在这个阶段,他们习惯性的思维就是,愿意通过学习或者接触牛人让自己可以突破更多的未知,我所认识的很多牛人,还经常去培训充电拓宽自己的知识面。

    第三阶段:知道自己知道(0.9%)

    这是属于人群中凤毛菱角的部分,抓住了事务的规律,从本质着手,特斯拉的老总埃隆马斯克就是属于这类型的人,能从一些基础的物理学原理去推翻行业的逻辑,推动行业的变革。

    第四阶段:不知道自己知道(0.1%)

    这部分人永远保持空杯心态,认知的最高阶段,同时把所知道的东西熟练运用到实际工作生活中,不断的突破边界同时与知识融为一体。

    加入我们读书会的书友,都是对自我不满足,有更高成长要求的人,大概是属于第二阶段的伙伴。同样加入了读书会的伙伴,有的人成长巨大,有的人还是保持原样,这里面我想,最大的差别就在于刻意练习的程度。

    关于刻意练习,我要讲讲我们厦门读书会的志愿部长彦彦,他本身有全职工作,出于对读书事业的喜爱,他全心的付出。彦彦是真心的喜欢读书会,看到他无时无刻不在读书会的社群里活跃,在贡献自己的价值,我非常感动。同时在社群运营方面也在不断的突破和创新,我和彦彦都花了上万元学习了国内顶级的社群营销的课程,我发现彦彦从课程后就发生了翻天覆地的变化,认知得到了很大的升级,学习了整套的社群营销的方法和工具,同时把刻意练习发挥到了极致,在514的《樊登鹭岛.海西瞬变》活动中,他独自组织了160人的志愿者团队,其中做了N多的思维导图,组织了多次的志愿者会议。会后,负责起了樊厦的线上运营的模块,组织了樊厦的群主培训,召集志愿者群主来主动负责维护每个群,把书友群盘活开来,发动了三个兴趣群(书法群,演讲群,运动群等),同时在探索樊登书店的新的运营模式,有别于传统书店的互联网思维的社群书店,彦彦负责的樊厦书店被很多书友亲切的称呼为最温暖的书店。同时发起了写作小组,我也加入了,也被带动着,樊厦的小伙伴也都被带动起来,超超的《超人工具箱》系列,天龙的樊厦客服36式,还有兰兰,也都在刻意练习的路上。

    感恩厦门读书会的小伙伴,让我们继续保持空杯的心态,通过刻意练习,让自己成长的足够强大,热爱我们的热爱,并且热爱一生~~让我们在推动全民阅读的路上,笃行致远

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