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高效能人士的七个习惯(一)关注圈与影响圈

高效能人士的七个习惯(一)关注圈与影响圈

作者: 诗雅768 | 来源:发表于2017-03-10 09:42 被阅读0次
    高效能人士的七个习惯(一)关注圈与影响圈

           每个人格外关注的问题,比如健康、子女、事业、工作、国债或核战争等等,这些可以被归入关注圈,区别自己没有兴趣的事物。

           关注圈内的事物,有些可以被掌控,称为影响圈。

          积极主动的人专注于影响圈,专心做自己力所能及的事,他们的能量是积极的,能够使影响圈不断扩大。

           消极的人专注于关注圈,紧盯他人弱点、环境的问题以及超出个人能力的范围但是不放、结果越来越怨天尤人,一味把自己当成受害者,并不断为自己的消极行为寻找藉口。

           例如:当遇到堵车时,我们不能立即改善交通,与其抱怨生气,不如转换思维,考虑一下堵车时,我可以做什么来改善心情?可以自拍两张照片,一笑了之,甚至我们可以下车活动活动身体,这些都比抱怨生气更能有益于我们的人生。

         书中提到当深陷纳粹集中营,在历经酷刑、朝不保夕的情况下,依然自主的选择如何回应这些遭遇:不自暴自弃,而是设想当他获释时,会站在讲台上为学生讲授他的宝贵心得。这使他不仅保存生的意志,还给世人留下了珍贵的精神财富。

           为获得积极的人生,增强自己的影响力,关注自己的改进。要关注能影响的影响圈,扩大自己的影响圈。而不是不能影响到关注圈。当遇到人生困难烦恼时,要用积极主动的心态,不要只是后悔沮丧,烦恼不源于失败,源于我们对失败的回应。烦恼是人生训练场,用积极主动化解人生烦恼!

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