12 南下
公司两周年的时候,人员最为齐整。研发部补充了新鲜血液,最主要的是四兄弟——他们的领头人W是总经理的老乡,其余三人都唯W马首是瞻。W头脑灵活,思维敏捷,很有决断力。他们刚从邻省过来,公司作为第一站落脚。
总经理还请来一位老工程师R,也是老乡,做公司总工。R比较深沉,目光炯炯,看事情比较深刻,话不多却能说到点子上。
还有一个女孩K,从北大毕业,因S的关系,介绍到J这里。她个子不高,皮肤黝黑,但是声音清脆,谈吐幽默洒脱,为人热情,加入市场部做市场助理,在公司里颇能活跃气氛。
此时,董事长J在公司的时间越来越少,据说他在外面还有别的业务。日常运营主要是总经理L、市场部经理F和新来的总工R商量着办。
一次去经济特区拜访客户的机会,让L充分领略到这座海滨城市的活力——IT行业从硬件到软件,大大小小的公司就像大自然的各种生物,创新多样,互相竞合,生机勃勃。这不正是自己向往的创业环境么?相比之下,目前公司所在的这座省会城市,商业气氛更浓,创新力不够。于是,总经理经常过去考察,没多久就下定决心,要在那里设置分部。
此时,他与董事长J之间的关系已经渐渐疏远,L认为J在外面拓展自己的业务,劲已经没往一处使了。
为了谋求新的发展机会,L决定南下设立海滨分部。W一听说这个消息,马上主动请缨跟随,并带上两个兄弟——另外一个决定留在公司总部。
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