听了这个还没有成功呢哈哈
《创新者的窘境》中说到，优秀者（几乎）注定失败的原因就是他们优秀。 他们听取客户需求，优化管理流程，追逐最新的持续型（sustaining）技术，拒斥扰乱型（disruptive）技术，每一步都是在理性的当前环境下的最优选择，直到环境剧变，灾难降临。
就是要有破坏性创新！
用阿米巴这种小组织来发展破坏性创新！发展扰乱性技术！
然后有个启发非常棒
三个启发。
1. 永远要对自己向当下环境过度优化保持警惕。
2. 警惕归警惕，做事归做事。你必须在自己选定的方向专心致志，全力以赴，最大限度适应你所选定的那个环境。因为惟有这样，你才有成功的可能。
别人都不搏二兔，就你三心二意，你想成功是做梦。
3. 如果你幸而成功，你的人力资本会转化为财务资本，然后你用财务资本作多元化投资。人力资本是刚性的，调整起来事倍功半，没有人做得到像自己期望的那样灵活。
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