八大心态，五大禁忌

八大心态，五大禁忌

有幸走进钻石国际，有幸向更多优秀老师学习，今天分享关于《八大心态，五大禁忌》的学习心得。

1．积极心态。人心有两个开关，一个积极，一个消极。当积极的龙头打开，流出的是清冽甘泉，滋润的是不迟疑的心。消极龙头打开则污水横流，虽久闻不知其臭，走近的人却避之唯恐不及。积极与消极只有一墙之隔，一念之差，方寸间结果千差万别。如何做到永久关闭消极开关，开启积极开关？一是言语上不抱怨。积极面对眼前发生的一切，说出的每句话不但能说给自己听，还能说给所有人听。二是行动上不退缩。克服怕麻烦，不愿做，等靠要的习惯动作，主动做起来，脚步快起来，胸膛挺起来。用积极的动作和行动抑制可能出现的消极言论。

2．老板心态。屁股决定脑袋，有什么样的屁股会长出什么样的脑袋，也会呈现什么样的状态。打工者永远无法拥有老板的心态，领导者的心态。很多时候，我们把公司、单位、组织中的事当自己的事来干，竭尽所能去完成，会萌生吃亏的心理，行动上易打折扣，搞变通，少付出甚至不付出。相反，如果拥有老板心态，则做任何事不用人催促，不用人提醒，个人能力会不断提升，团队建设会蒸蒸日上。站位不同，角度不同，结果大不相同。

3. 学习心态。学习是一个从无到有，不断重复、叠加、强化的过程，是在头脑中构建新的网络新的连接的过程。这个过程没有近道，没有快捷方式，每个人都要走出自己的舒适区，战胜昨天的自己。

4. 归零心态。人的一生中最难做到归零，尤其那种功成名就后的归零。难在放不下面子，扑不下身子，始终端着一付高高在上的架子。新领域，新行业，新赛道，以往的成就无法完全转移、全面嫁接，唯有从零开始，重新启航。如果把每个行业的成功比作山峰，山峰与山峰最近的距离不是目测的直线距离，而是走下谷底又走上山顶的距离。归零心让每个人甘当小学生，甘做铺路石，从零起步，从零做起。

5. 融入心态。一个人进入任何团队和集体都带着各自的目的，但是要想达成，先得完成团队的目标。《士兵突击》中有句响亮的口号，“不抛弃，不放弃”。这句口号不是喊出来的，经历过血与火的考验。成才为自己前途放弃了钢七连，钢七连的兄弟们同样放弃了他，当他背起行囊离开的连队的时候，除了许三多，没有一个人为他送行。融入一个集体，是身的融入，更是心的融入，身心合一才能成就别人，照见自己。

6．感恩心态。感恩有方向，是一种向上仰望的方向，心怀谦卑，心存敬畏。一个人无法独自在这个世界上生存生活，都要仰仗别人的付出与劳动，世界上从来就没有包打天下全能战士。无论身处什么样的位置都离不开陌生人的服务和团队协作。感恩是一种态度，一种放低自己的心态。它让自己不会变得盲目自大，不会变得目中无人，保持心态开放又自然平和。

7. 坚持心态。有人说，一生只做一件事。如果你在不断的跳槽，说明你还没有找到平台，如果你在不断的尝试，说明你还没有找准方向。坚持的前提是坚信，坚信的本质是信心，只有自己认准的事才能坚持走下去，也只有带给自己快乐的事才能不断的做下去。一生只做一件事不少，有太多人走到生命的尽头都不曾找到一件。坚持不是一种痛苦，而是忠诚与热爱之后内心的愉悦。

8. 合作心态。很多企业思考问题，自始至终都是“怎么赚钱”，却很少思考“为什么赚钱”。如果把“赚钱”当梦想，那么每个员工都会思考如何实现个人利益最大化。只有把梦想当成目标，把团队利益看得高于一切，把赚钱当成结果，企业才可能万众一心，富有战斗力。合作才能共赢，合作的心态才是实现梦想的最佳心态。

五大禁忌分别是：金钱AA制、感情AA制、好的建议向上传、不干扰其他部门、消极言论到己为止。解放军讲“三大纪律八项注意”，成为最有战斗力的集体。一个国家、一个企业、一个家庭也要有自己的纪律约束，所谓畏法度者最快乐。

所有的禁忌，考验的是同一种情感能力：面对诱惑的自控能力。诱惑战胜自控，会选择及时行乐，自控战胜诱惑，会选择延迟满足。即：长期目标+自我控制>短期诱惑。创业成功是一个长期目标，即时利益是短期诱惑。法国作家蒙田说：自我控制能力是一种自律，真正的自由，是在所有时候都能控制自己。

心态是一个飘忽不定的词，你越想达到就越难实现，甚至无法用言语加以浅显易懂的说明和解释。如果不借助故事，不反复论述很难准确表达。遇到这种情况建议在所有心态，所有禁忌前加一个英文单词——NO。任何心态前加一个“不”字，任何禁忌走向它的反面，结果怎样？不言而喻。

所有心态与禁忌，都是内心的一种选择，一种权衡，你想要什么样的结果就会给出什么样的答案。对与错，做与不做，虽在刹那之间，却有天地之别。