【我明白，如果我要想在事业和生活上取得成功，我必须练习倾听的技能；不只是偶尔倾听，而是时时刻刻地倾听；不仅仅倾听他，而且倾听团队、客户和所有利益相关者。我应该更多地交流意见，更少地捍卫自己的看法——如果我想留下自己的印记，我需要发展这个技能。】
再一次听到关于倾听的建议，我们为什么有两只耳朵一张嘴，就是要让我们多听少说。但我自己到现在都做的不好。特别在职场，经常犯多嘴的毛病。比如接了一个项目，整个过程自己都很投入地做，总要多说一点，就怕别人（特别是老板）不知道自己有多努力，自己的一些成绩等不及昭告天下。
倾听是一种能力，是交流两方是否有效沟通的前提、关键。听懂对方说的内容，理解对方的需求（建立关系？解决问题？），是把交流推进、争取交流主动权的关键。
我在养娃的路上也是没有做好倾听者的角色，总把自己安在权威的位子上。孩子找我聊天问我问题，我总想表现成一个全能的妈妈，渴望看到孩子仰慕的眼神。其实这是很愚蠢的行为。
孩子慢慢长大，我发现把时间和空间都让出来，“妈妈对这个问题也没有很好的办法，我想听听你怎么想？…” “妈妈有一件事想不明白，能不能请教一下你？”GP的全能是包袱！
一起出发寻找宝藏比直接给宝物来得有意思。
我要继续做一个示弱的妈妈。
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