没有领导力,就不是一个好的管理者。
但是,怎么拥有领导力?怎么拥有让人追随你的能力?
讲个故事:
雷军有一次演讲时,讲述自己的领导之道。他说,这个问题,我大学的时候就琢磨清楚了,我觉得跟人合作挺容易的。合作的过程中,你愿不愿意多干活,有功劳有钱拿的时候,少拿一点就好了,多干活,少拿钱,谁都愿意和你合作。
总结一句,所有人都喜欢容易,如果你愿意吃亏,所有人都会喜欢你。
今天我们每个人都会自觉不自觉夸大自己的能力和贡献,所以我们也需要用放大镜看我们周围同事的工作和贡献。
用放大镜,这样才是公平的。
因为你的自我已经放大了,那你应该怎么看待你的小伙伴?
你也拿放大镜看他们的优点,你就平衡了。你就觉得可能不是你少拿了,他们就应该奋斗得多。
如果你这么想,你的领导力就不是问题。
领导力,听起来是玄之又玄的东西,但是,往往也很简单。
打妖怪你去,背黑锅我来;有荣誉你去,出了事我来。
YES,就拥有让人追随你的能力。
我是晏子出刀,希望今天的内容,能让你有所启发。
智慧是一种修行,磨刀是一种修炼与打磨
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