《迭代》这本书是我上周日去市区上课路上,利用碎片化时间看完的。作者曾经是500强高管,现在是Queen时代全球女性杰出平台创始人薇安老师,这本书给了我很强烈的共鸣,我是在很激动兴奋的状态下读完的。
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作者结合自己的亲身经历为我们分享在职业发展,个人成长,情商修炼,自我管理4个维度的经验。在过去的十年,她一直在大型外资公司从事高管工作,先后在几家跨国企业担任全国高级销售总监。
第一章,职业发展篇。她讲到了,尽管竞争激烈,但她仍然热爱职场。因为在职场得到了历练,养成了策略性思考和大局观的习惯,懂得知人善用,知道如何完美执行,领悟拼搏和坚持的力量,学会在跌倒后爬起,这一切的付出和努力都是有意义的,它不仅体现在我们事业的成果上,更体现在综合能力的提高上。
我很认可这种人生态度和格局。有很长的一段时间里,我很怀疑自己在职场当中的价值,甚至有时发生一些很痛苦的事情时,会有一种怀才不遇的感觉。但最后发现其实是我没有放平自己的心态,我的周围有很多可以值得学习的榜样,比如说我的老板,比如说我的下属,很多时候,我会陷入一种局限性思维。但看到这本书时,我才知道,其实我一直都走在对的路上,在接近标杆,那如果说我有刻意的去模仿,借鉴别人成功的经验发现规律,然后总结出自己的做法时,我就会不断的迭代。你不是在为公司努力,你是为自己在努力,对你未来负责的不是公司,而是你自己。客观的看待自己的价值,保持谦卑的心态。
如果对现在的工作不满意,那么你可以给自己一段较为充分的时间,准备简历,联系猎头,找工作,投递简历,面试……记住是充分的时间,给自己预留的时间越宽松,你就越从容不迫。积极的去寻找新机会,但是在机会到来之前,一如既往努力工作,做好他,享受他。
第二章,个人成长篇。对我启发最大的点是,关于如何搭建自己的人脉。除了我们平常接触圈子里的客户朋友要建立相互尊重、刻意经营的关系,以及相关学习领域的朋友之外;我们还要刻意的拓展另外的圈子。这种圈子指的是猎头,去猎头常去的地方,比如领英,在上面注册自己的账号并更新简历,如果你想扩大自己的人脉圈子,就大胆的走出去,别人不加你,你就加别人或关注别人,如果能够找到合适的猎头,又能够和猎头进行关系维系,也许你的机会就来了,我们要想办法做到,不要让自己去找工作,而是让工作来找你。
结合实际,第1点我已经在做了,包括线上打卡的圈子,读书会的圈子,演讲会的圈子,都在用心培养和用心经营,这是我人生的财富。第2个点,准备马上在领英注册一个账号。
用心规划自己的未来,努力提升自己的综合能力,同时培养和开发自己的斜杠能力。
第三章,情商修炼篇。关于如何汇报工作,让人耳目一新,刮目相看的干货与你们分享。
1.首先确定你想传达的信息是什么?目标最好聚焦在一点,最多不超过3点。
2.汇报内容,从结论开始。采用以结论为导向的沟通方式,即:结论-背景-过程-结论。
3.一张PPT只传递一个结论。一个很有效的方法是将标题设为结论,这样既可以归纳你的观点,也不至于跑题,告诉观众,我的结论就是这个不用猜。
在汇报工作之前反复练习,将要讲的内容烂熟于心,这样做的好处将大大提高,你和观众的交流也会让你的汇报更加出彩。
比如:我接下来8月底就要做去日本展览的汇报和产品展示的PPT,尝试用这样的思维方式去呈现。
第四章,自我管理篇。启发最深的一点就是:给你的坚持赋予重大意义。
有句话这样说,最牛的成功都来自于最傻的坚持,如果人生只有一次翻身的机会,就要用尽全力。
不要盲目的坚持,而要做有意义的坚持,在做某件事情,请赋予它一个重大意义,只有想清楚它带给你的切实利益和结果,你才有可能做得更好,赋予意义比坚持更为重要。就像很多人都会问我,为什么你可以做很多事情依然精力十足,能量饱满?我想,是因为找到了它对我生命的意义,我才能够雷打不动风雨无阻的去坚持自己吧。
假如你想学好某一项技能,如果感觉它很重要,那你告诉自己学好这项技能能够让你获得更多的工作机会,薪资翻倍,或者能够让你看起来更好成功的通过面试或者增强你的斜杠能力,让你兼职赚钱获得更多收入,这样你学习起来是不是就变得动力十足了?
就像我们一直坚持写作、学演讲、学领导力一样,我们不单只是在养成输出的习惯,透过他人看到自己的同时,也在塑造自己的品性,提升自己的价值和影响力。
看完这本书,越发的想要去好好积累自己人生的厚度,拓展生命的宽度。机会不单是留给有准备的人,更是留给最用心愿意看见自己的人,愿你也能在自己漫长的人生岁月里塑造一个独一无二的自己,爱自己。
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