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19论语学习之~宽则得众:管理者要适当“容错”

19论语学习之~宽则得众:管理者要适当“容错”

作者: 醉爱你的笑脸 | 来源:发表于2023-02-20 05:20 被阅读0次

221.《阳货篇》宽则得众:管理者要适当“容错”

【课程】樊登讲《论语》全集

251期更新

今日更新丨《论语·阳货》

17.6:

子张问仁于孔子。孔子曰:“能行五者于天下,为仁矣。”“请问之。”曰:“恭、宽、信、敏、惠。恭则不侮,宽则得众,信则人任焉,敏则有功,惠则足以使人。”

精 华 解 读

宽则得众:管理者要适当“容错”

如果管理者对于犯错没有丝毫宽容,总是在不断地指出下属的问题,那么当他把太多精力浪费在挑毛病上时,工作效率必然不会太高,同时,员工也会战战兢兢,害怕多做多错,不敢积极主动做事。所以,身为管理者很重要的一点是需要有适当的容错率,自己从指正错误的樊笼中解脱出来,也能获得员工的尊重,提高员工主动性,这对公司的发展大有裨益。

原 句 译 文

17.6 子张向孔子问仁。孔子说:“能够在天下实行五种美德,就是仁了。”子张问:“请问是哪五种?”孔子说:“恭敬,宽厚,诚信,勤敏,慈惠。恭敬就不会招致侮辱,宽厚就会得到众人的拥护,诚信就会得到别人的任用,勤敏则会取得功绩,慈惠就能够使唤人。”

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