二月值月生累并快乐着。

我非常高兴的是，有了更多的机会和更多的小伙伴们产生了链接。特别是Landy，给了我太多的帮助。深夜给我语音，听出远在异国的她对我的关心。

想想从2月1号接受上月值月生Landy的邀请，至今想起当初的惶恐还历历在目。Landy1月值月生让我触动特别大，我不知道能不能做得和她一样好，我暗暗告诉自己一定努力做好。

从2号完善自我介绍进入值月生管理大群。3号晚上9点所有的小组长全部找齐，4号确定了主题分组，5号召开了第一次小组会议。小组会议当天下午我写了会议流程。

龚雪战友跟我说当天会比较忙。我说没有关系，能参加尽量参加。结果晚上8点会议的时候，因为许江照战友工作的原因没能及时参加，其他战友全部准时到了。龚雪战友说虽然在忙，但是不想错过值月小组会议，我听着特别感动。

自我介绍的时候，紧张的要命，本来是一条语音结果拆分发了7-8条。还好，大家一直鼓励我，会议气氛出乎意外的好，也让我慢慢不紧张了。徐江照战友当天加班到23:00，给我发来他工作的照片，非常的辛苦，却一直在记得值月小组会议。

本月开始最大的目标是重新按主题分组，这对我是个挑战。5号召开第一次主题会议之后，我刚开始心里对班上战友拥抱变化一点底都没有。

你们，每一位二月值月小组长，你们那么卖力招募小组成员，我感动不已。刚开始招募的时候，回应的战友不多。我心想如果分组不成功，我就一个个去统计吧。结果到2月第二次作业雨前后，全班63名战友只有4名未归队，第三次作业雨前就只有2名战友未归队了，完全出乎我的意料之外。

与你们产生巨大链接，这是我作为值月生的最大礼物，谢谢你们，谢谢所有二月值月小组长：Landy，陈江艳，程冬美，贺露，刘瑞玲，许江照，陈思妤，龚雪。

本次值月生我有几点总结。

一.八大模块基本完善

1.点评模板逐渐成熟

军师姐姐点评模版和罗文婷的点评模板。

思路：

1.我是否喜欢这篇文章？

2.这篇文章能给我带来些什么，有什么收获？

3.我要给你一点小建议：不一定是自己已经做到的，可以是自己也想去努力的方向。

2.值月小组践行红包统计模块逐渐成熟

以下是童语战友的红包统计，本人觉得很赞

注意：值月小组群@值月生，主题组内@所有人

XXX组 作业打卡 2018.XX.XX

作业上交系统J（CJ迟交、WJ未交）、发大群F（WF未发）、点评+篇数P、红包应赏S

XXX：J F 2

红包总计：SXXX元

请战友红包赏给小组长，然后转交给值月生，作为30班践行进步的奖励基金！

3.值月生统计未交践行红包模板

未交红包2.28作业统计

XXX组：XXX：迟交未点评，14元红包

4.值月小组工作流程完善

要点：

1.作业雨提醒

2.践行红包的统计时间及流程

3.奖励的评选

4.下一任值月小组的招募及交接

5.第一次值月小组会议流程的完善

确定会议重点：

1.值月生及值月小组自我介绍

2.值月小组工作流程讲解

3.值月小组践行规则的学习

6.奖项的确定

每月最后一次作业雨评选4名践行者，奖励一本书，原则上是50元以内，超过50元的可以挑战自己在30班做一场主题分享。

评选的奖项主要有：

1.最佳践行奖

2.最快进步奖

3.最佳点评奖

4.最有价值文章奖

5.最佳小组团队奖

PS：评选标准还待进一步细化

7.点评雨规则细化

1.点评雨截止20:00，否则按未点评处理。

2.在系统提交作业，未在大群提交作业者，必须要在规定时间内点评2位战友的文章，否则按未点评处理。

3.20:00前必须点评2位战友的文章，只点评一位战友的文章按未点评处理。

8.三次不践行就出局

值月小组将统计连续三次未践行者（未交作业或者未点评也未交红包者），我们将抱他出局。

二、 我的一点收获

1.做个相互赋能的人很重要

作为值月生，我明白很多人并没有很多少上场的机会，但是每个人都渴望表现自己，渴望被别人看到。珍惜那些想在007成长的战友，他们值得我们每一位战友去呵护，去相互赋能。

2.对时间的掌控感更强了

2月值月生感觉确实比较累，工作特别多。发现很多的bug就要不断地去想办法去沟通。慢慢我会想着工作怎么去简单高效地完成，会去安排优先完成紧急重要的事情。

3.针对出现的班级问题如何寻求最有效的帮助

对于班级出现的问题，首先可以向智囊团和上届值月生寻求帮助。可以积极参考值月大群战友的意见，或者@老大覃杰@小七等等，他们有时间都会耐心解答，这个我非常受益。毕竟你的问题也会是大家的困惑，集体的智慧就是强大。

可以收集值月生群关于班级建设的文章，都非常有参考价值。

三、我的一点建议

1.每个月进行一次嘉宾的主题分享，30班的战友都是主角，分享嘉宾将会获得《原则》一本。

2.记录点评，意义重大。目前30班已经践行7个月了，还剩下6.3年。作业雨大家可以在系统中找到，但是点评却只能在群里或者战友名单文章中找到。通过记录每一次点评，让大家可以7年之后回首看到自己的成长践行，这将会是一件非常有意义的事情，同时也鼓励了大家用心点评。

3.上任值月生及小组与下任值月小组的交接仪式建议要有。可以在交接仪式中，让新上任的值月生特别是值月小组更加清晰工作流程及践行规则。

4.建议每个月进行一次践行规则的知识问答，优秀者将奖励小额的践行红包。(催发红包的时候发现很多战友对007的践行规则不清楚，特别是时间节点。比如，20:00，比如24:00)

借用其他班战友的一句话：007的践行规则是为战友服务的，而不是战友去服务践行规则。

感恩007的遇见，感恩30班的所有战友。这个月的值月生经历让我收获巨大，也让我的2018有了一个崭新的开始。