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樊登读书《认同》—五原则获得认同

樊登读书《认同》—五原则获得认同

作者: 熊猫学猿 | 来源:发表于2022-12-25 15:46 被阅读0次

第一类比如说制造恐慌这一类,回应它的原则,总的来讲就是让反对者参与到讨论中来,让他们炮轰你,让他们把炮火开得更猛烈一点,他们愿意制造恐慌,愿意把这话都说出来,这时候才能够吸引受众的注意力,所以第一个原则是允许他们开炮

第二个原则叫作回应一定要清楚,简洁明了,符合常理。你在回应的时候,不要把这个事也说得很复杂。双方如果都说得非常复杂的话,那么完蛋了,那别人就会说,别决策了,因为我们都听不懂了。所以回应的人一定要用最清晰简单明了的方式来回应

第三个原则叫作始终尊重对方,不要打口水仗或者变得崩溃,处于防守的状态。你们知道很多人不擅于谈判或者不善于跟人谈事,很简单的原因就是情绪在主导着他们,他们经常会生气,他觉得我很没面子,所以此刻我要拍桌子,你是针对我的。一旦你的自尊心觉得受到了伤害,你被刺激了,你发现你根本没法冷静地说话,所以你发现在街上跟人没法吵架。因为人骂脏话,你根本拼不过人家,所以不要让自己低到和他们在同一个层面上竞争。最好的方法就是管住你的情绪,时刻知道你来这儿的目的是什么,这是第三个原则,叫始终尊重对方

第四个原则叫作关注所有的受众,不要受到批评者太多的干扰。我们在跟别人谈话的时候,或者在会议上发表自己意见的时候,我们经常会觉得完了。为什么?他们都反对我,如果你眼睛只盯着这几个反对的人,你会发现你什么事都干不了。而你要盯谁呢?你要看坐在身后的那些群众是什么感觉?他们此刻有没有被说服。就像我们当年做辩论赛的时候,我跟我们的那些小队员传授经验,包括我们后来得了冠军以后跟其他的人交流,我说辩论赛最大的心得就是我时刻知道,我根本不是要说服对面的四个人,因为对面那四个人是铁定了不会被说服的,他们就是来跟你玩命的。

你根本不是要说服对面的四个人,你要说服的是谁呢?你要说服的是底下坐的那么多人,让这些人听起来觉得有道理,这四个人再生气、再不同意,没关系,我努力地跟他们说话 。所以,我更多地关注到了他们在点头,他们在不断地同意我的观点,这时候你会更有信心,所以第四个原则叫关注所有的观众。

第五个原则叫作对那些必然会遭遇反对的意见要有所准备,所以不要去参加无准备的谈判。

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