前几天，前端求职群里有人发出了一张招聘的截图：
前端学习交流群：
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Web前端开发成为竞争最激烈的岗位之一
这是不是证明前端岗位已经饱和？
其实不然。从“前端工程师”近3年的百度指数可见，前端热潮仍未衰退，并且还有增长的趋势。
2014-2017“前端工程师”与“Java工程师”百度指数
从2014年到2017年，“前端工程师”与“Java工程师”热度持续走高，其中“前端工程师”在2016年、2017年热度基本持平，并在2017年1-3月出现大高峰。
而招聘网站上，各类前端岗位仍有大量空缺。
前端岗位需求量大
需求并未趋于饱和，为何竞争仍然激烈？原因是技术环境的改变，导致企业对前端人才素质有了更高要求，所以可能会出现这样一种现象：100个前端工程师在争取10个岗位，而企业看中的10个人他们每人手里都有N个offer。
市场中“撑的撑死 饿的饿死”现象
高素质的前端永远都会受到大厂欢迎，而相反的就业人群则难以找到相匹配的低要求岗位——2016年，仅广东一省就有2万前端学员从社会上的培训学校毕业，但就业率堪忧。
这是不是代表，此类基础较差的前端学员就没有就业机会了呢？让我们来看看在前景美好，但竞争激烈的2018年，大厂需要怎样的前端工程师：
基础知识牢固，而不仅仅满足于框架（深度和广度都要有）
具有“解决问题”的工程化思维，而不是机械化堆砌语句（工程师思维很重要）
规范严谨的代码管理习惯，能够快速融入大公司有序的团队协作（进公司前就培养好习惯）
深度了解用户体验，懂得研究性能优化（出的活表现和性能都要好）
有多个紧跟时代的实战经验（而不是用过时的例子来美化简历）
要想成为一名优秀的前端工程师，好的成长土壤非常重要。
很多人入行时选择自学，理论知识可能掌握了，但没有成型的项目经历，实践的时候很容易卡死在某个问题，其实如果有人指点，问题很快就能轻松解决。
最后还是要推荐下小编的前端学习群:330336289，邀请码（联盟），不管你是小白还是大牛，小编我都欢迎，不定期分享干货，包括小编自己整理的一份2018最新的前端和0基础入门教程，欢迎初学和进阶中的小伙伴。每天晚上20:00都会开直播给大家分享前端知识和路线方法，群里会不定期更新最新的教程和学习方法，大家都是学习前端的，或是转行，或是大学生，还有工作中想提升自己能力的前端党，如果你是正在学习前端的小伙伴可以加入学习。最后祝所有程序员都能够走上人生巅峰，让代码将梦想照进现实，非常适合新手学习，有不懂的问题可以随时问我，工作不忙的时候希望可以给大家解惑
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