(原创文章，用经历触摸生活)
人比人，气死人，这是谁也无法改变的事实，今天作业队上的人发工资了，听他们说出来的意思是工资分为A类B类C类，而且每个档次的工资是不一样的，工资多的还在嫌少，工资少的埋怨为什么发的这么少，真是几家欢喜几家愁。
现在的情况是这些技术人员不得不按时发放，因为他们奋战在前线，是公司的中坚力量，只让驴拉磨不给驴吃草驴也有意见；农民工的工资也必须要按时发放，这不仅是他们出门挣钱养家糊口的保证，更主要的是如果拖欠农民工工资，劳动监察大队也会一查到底，反正早晚都要支付工资，还不如按时发放，既能调动工人做事的积极性，又能不让公司留下不诚信的案底。
所以公司对于上述二种人的工资是按时发放的，就是拖欠工资也不会时间太长。
可是对于我们这些租赁公司，却成了后娘养的，姥姥不亲，舅舅不爱，毕竟我们不是人家公司的人，我们只是第三方为人家服务靠人家吃饭的，我们连车带人的工资，租赁费却可以无限期拖欠，甚至用应该支付我们的这部分钱去堵别处的窟窿。
合同上支付我们的租赁费是每三个月一结，可是从来没有按时支付过，从核对，开票，公司层层大小领导签字……这么一折腾没有一二个月是无法完成的，再加上一些环节的刻意刁难，故意拖延。
让你做事之前是好话说尽，反正又不下本钱，饼怎么大就怎么画，怎么能够打动人心他们就怎么去承诺，反正对他们来说做这样的事情是轻车熟路，忽悠人的本领个个都练的炉火纯青，如果放在古代的江湖，个个都是称霸一方的江湖枭雄。
可是到了兑现承诺的时候，他们高超的“拖”字决又发挥的淋漓尽致，什么公司没有钱了，什么领导忙顾不上签字了，什么还没有审核了……各种理由，层出不穷，反正就是一句话，就是不给你们租赁费，你们能怎么着？
毕竟自己的小命都在人家手里攥着的，你去和人家硬碰硬，非要按合同约定办事，那么你也就别想在人家这里混了，人家领导一发怒，租赁公司就上了人家的黑名单，人家直接就把你踢了出去。
有很多这样的租赁公司做着做着就干不下去了，上下打点咱就不说了，单单所雇佣司机的工资每个月都是一笔很大的费用，公司可以拖欠租赁公司的租赁费，但租赁公司却不能拖欠司机的工资，这就是现状，也是许多租赁公司不再继续下去的原因。
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