跳槽不能乱跳

上午，公司召开司庆特别早会，对入司19年的老员工进行了表彰，找了其中一位进行分享，为啥19年不走，战友情、公司培养等等，这段话勾起了我的思考，我是11年前来到这家公司的，也算公司的老员工了，虽然期间经历了很多波折，但总体发展不错，收入也翻了好几番，想想如果当年不跳槽，眼界不会比现在广，平台更没法相提并论，总之是选择对了。

      当然也有失败的案例，去年好友经不住诱惑，说要到更广阔的天地去撒点野，否则会浪费一身的才华，结果到一家创业公司去卖命，收入是提高了50%，但没过三个月就被辞退，说文化不契合，弄的哥们那几个月惶惶不可终日，逼急眼的时候在地铁里哭。还好，终于找到一个岗位，比最初的收入还低20%，问我怎么办?还能怎么办，去啊!先有个落脚点地，再骑驴找马。没过多久，他最初服务的公司有也抛来橄榄枝，问他还愿不愿意回来，收入还会涨一些，哥们思考了半天，做了匹吃回头草的马，现在日子过的轻松又惬意，他是亲身体验了一次过山车。

      跳槽不能乱跳，当你感觉已经无法成长了，就要考虑再次选择。当然不同行业跳槽方式不一样，要具体行业具体分析。我从事的金融行业，管控越来越规范，小公司发展会越来越难，所以立足大公司，树立终身学习的习惯，让自己在专业方面有不可替代的作用，即使不跳槽也会有不错的发展。

    投资方面今天运行良好，收复了昨天失地，股票方面提前20天就达到10%的月度收益目标，这归功于对k线技术的不断理解.期货投资要减少操作频次，聚焦几个核心品种，把握波段趋势，让资金按照系统化的力量快速增长吧。