1、 不懂装懂，瞎指挥的老板。
这类老板，很多时候是为了刷存在感。仗着自己是老板，随意指点江山，激昂澎湃。殊不知员工对于这样的老板相当鄙视。
拿着鸡毛当令箭，鸡毛始终是鸡毛，令箭始终是令箭。别太装，别太作。
孔子曰“知之为知之，不知为不知，是知也”
2、 虚荣心强，死要面子的老板。
这类老板，面子大于天。可以错，可以错的特别离谱，可以一错再错，但是打死都不会承认自己的错误。不为别的，就为面子，就为咱是有身份的人。
“知错能改，善莫大焉”，认个错没有那么难。相反，死要面子活受罪。
3、 只谈梦想不谈钱的老板。
这类老板经常会问员工“你的梦想是什么？”，是的，你没听错。这不是中国梦想秀，这不是出彩中国人，这是只谈梦想不谈钱的老板。
空谈梦想，今年让你年薪七位数，明年让你有有房有车，后年让你成为上市公司的股东。但是，员工一问到薪资，就开始忽悠“不要看重工资，要看未来。”
这类老板是职场梦想秀的“专业资深评委”。
4、 小肚鸡肠、有仇必报的老板。
这类老板心胸狭隘，锱铢必报，听不得不同的意见。工作中有什么不随他心意的事情，他都会耿耿于怀。
员工遇到这类老板，经常会被穿小鞋。言者无意，听者有心，工作中一不小心就很容易得罪这种老板。
“大肚能容，容天下可容之事”，心胸宽广，肚子里才能撑船。
5、 小农意识、极其小气的老板。
这类老板大多文化不高，凭借着个人的小聪明、机遇、裙带关系等原因起家，虽然做了老板，但是思维依旧是原来的思维。
能省则省，对别人小气，对自己也小气。省钱比挣钱快，这是这类老板的挣钱逻辑和思维信条。
这是职场中的“葛朗台”
6、 轻易许诺、从不兑现的老板。
这类老板口才很好，表达能力很强。当他许诺的时候如黄河之水滔滔不绝。只有员工想不到的，没有他不敢许诺的。员工配车、分房、旅游、给股份……
所有的许诺从不兑现，选择性忘记，选择性失聪。所有的许诺都是天花乱坠，实际中什么也没有。
这类老板是超级演说家。
7、 只玩套路、过河拆桥的老板。
这类老板一定是下棋高手，套路满满。任何员工在他手里，不过是一个棋子。这个棋子可以去排挤股东，可以去背黑锅，可以去打压员工。
一盘棋下完之后，棋子背完黑锅，直接过河拆桥。老板因此好人做尽，坏人都是别人，与他无关。
这类老板是高手，绝对的高手！
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