一个结论：成事，不仅自己要牛要能干，关键还要能调动各种资源来帮助你，减少人为阻力和障碍制约你。
这个结论我十分喜欢，因为一个人可以走得很快，但可能很孤独，太容易放弃，有时候脑子还会犯糊涂，最后可能风风火火开始，潦潦草草结束，也就是所谓的三分钟热度
三个要素：一个人要成事
第一，自己要能干；
第二，要能够吸引能干的人一起干；
第三，要能够创造干事的正向环境。
目前这三件事，我感觉我才做了第一件和第二件的一小半，自己其实现在的变现渠道也没有完全打通，遇到阻碍的时候总是会把困难放大，现在还好的就是遇到了我的搭档，真的很感恩他，因为有他很多事情才能顺利的推进和完成，因为有他我的很多想法才能真正实现，所以我很感恩我的搭档，，只是我们还缺一个很会营销的人，如果再有一个这样的人组成一个铁三角的话，那事情推进起来就容易多了！接着就是第三个创造干事的正向环境，其实这个我们确实没做好，是否还是需要有一个起码正规一点的办公场所，感觉值得好好和伙伴们探讨一下！
三个锦囊：
大处着眼，小处着手，让自己能干；
老老实实，推诚相见，让能干的人帮你一起干；
“和光同尘”，谦退自抑，减少干事创业的反向阻力，营造做事成事的正向环境。
第一个锦囊算是做到了大处着眼，但在小处着手上确实存在畏难情绪和执行力不够的情况
第二个锦囊确实对于人才的吸引还是很力不从心的，因为毕竟现在底子薄，创业项目还在雏型阶段，别人也不愿意轻易加入和投入，所以更多还是先让自己先强大起来吧，成为光才能照亮世界，吸引他人！
第三个锦囊感觉是自己最需要改进的地方，有时候会不自觉的就骄傲自满，自鸣得意，自以为是，关键很多时候还不自知，要等到事情发生很久以后才意识到自己的失态，感觉自己在自信和自负之间总是把我不好度，这一点真的是需要时刻保持觉知！同时要注意水至清则无鱼，该打成一片，该合拍的时候还是得给人面子，让对方感到和自己相处是舒服的，而不是强势的，少说多听！多赞美少批评！
感恩默铮老铁的训练营微课，每一条总结都可以让我对照反思自己的种种行为，只有不断反省的人才可以真正获得长足的进步和成功！谢谢
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