宁向东管理学第41讲，领导争锋---为什么合伙制不长久
所有合作的本质都是资源互补，如果资源没有了互补性，合作也就无法存在了。这也是为什么合伙制企业的稳定性最差。
徐小平在清华一次演讲中说了一句话：不以兄弟情谊维持共同利益，而是以共同利益来维系兄弟情谊。这是他的过人的地方：好心态，高境界。
提到股权的问题，徐小平说，股权就是心态，这是一个很伟大的话，而对分配方案，小平自己也不是很满意，他当然希望分得更多一点。当时身边很从和他说，你是新东方的灵魂，你应该拿得更多一点。徐小平回答：我是灵魂，但灵魂是不能离开肉体的，灵魂离开肉体，就是孤魂，在新东方我找到了事业的寄生点，所以不用在多一个点还是少一个点。新东方搞好了，大家都有好处。如果搞砸了，就是百分之一万，又有什么用。新东方如查崩溃了，我们都是跳梁小丑。
看到这一节，后面的这徐小平的演讲材料其实是课外延读，但是真正让我感觉兴趣的反而是徐小平的大度，豁达，在低谷时期的心态，没有任何的悲观情绪，没有一般人人的消极和怨天尤人。特别值得我们思考和学习。
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本文标题：2021-01-14领导争锋---为什么合伙制不长久
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