最近刷到一个电影，讲述的是一个很烂的教练如何带领一个很烂的球队在任何人都不被看好的情况下，球队如何从垫底到成为所有球队里的冠军。
其中有一段非常经典的台词，教练询问牧师：“上帝会保佑我吗？”牧师说：“之前有两个农民都在祈祷上帝.希望上帝可以帮助他们获得粮食，其中一个农民每天只是祈祷完上帝后就开始懒散的一天生活，而另一个农民在祈祷完上帝后就开始做各种自己可以做的准备，你说上帝会眷恋哪一个？上帝是公平的吗？”
很显然从表面上看是上帝会更倾向于第二个农民，实际上，等机会来临时，做好准备的人才更容易成功，如果你只是祈祷而不自我努力，有机会也是因为自我准备不够而失之交臂。所以，从这个层面上来讲上帝是公平的。只是看你做好准备没有。正如故人云：人先自救，人恒救之。要想别人帮助自己，首先自己得努力，不然想救你的人，却看到你连手都不愿意伸出来，别人又如何救你呢？
当然这伸不伸手又取决于你心中的信念，你相信什么，什么就会出现，如果你觉得自己已经无药可救，只有一条路，那么你就不会伸手去寻求帮助，自然你也只剩下一条路。如果你相信自己会失败，那你注定就不会成功。
所以想要成功的前提是自己要有成功的信念，这样即使其中失败了很多次，你只会认为这是在为成功做准备。成功是在不断失败，总结教训的基础之上。失败是成功的阶梯。
相反，如果你认为一件事情很难，那么你每走一步遇到的困难就会加重你对做此事很难的肯定，最后就会觉得太难而放弃，进而觉得没有人可以完成这样的事，能完成的人一定是走了某些门路。
说起走门路，以前觉得这是一件很不公平的事情，觉得是对所有人的不公，可是现在觉得人家有门路可以走，那是因为他们有这个条件，有这个机遇，而这个机遇又何尝不是对方祖上多年来的努力换取的机会。有的人天生就出生在罗马，而有的人需要拼尽几代人才能到达罗马。所以有些事情，不是自己愤懑不公就会改变。所以从想改变世界变得应该先改变自己。
改变自己以后你会认清楚很多事情。而且发现很多自我的认知错误。成长是痛苦的，尤其是改变自我认知的成长。但是改变之后人就会通透很多。
比如一个团队里比起需要能力很强的人来说，更需要一些垫底的人，因为有垫底的渣人，其他员工才会觉得自己很优秀，有对比才有动力。而且大部分人的动力来源是别人不如自己，而不是自己不如别人。
所以你会发现，有些企业和单位虽然有的人能力很差，人缘不好，办事不利索，虽然天天挨骂，但是却从来不会被开除。因为有他在，其他员工才有发泄的机会以及对比的优越感。才会加固团队的凝聚力。
所以一个团队需要能力很强的人做先锋，更需要投机取巧的胆小鬼回来报告信息。不然团队走到哪里，出现什么问题，领导都不知晓。所以一些人的存在是很有必要的。虽然我们成为不了那样的人，也不屑成为那样的人，但是我们要学会包容他们。
电视剧里经常上演的戏码就是一个好人在被坏人各种陷害后依旧保持初心，更加突出他的过人之处。所以有些坏人的存在就是让你变的刚加优秀的基石。没有对比又哪来的差距和突出呢？！
我们要做的就是学会包容万物，万物相生相克。
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