人活在世，都想干一番事业，成就一个梦想。都想成就一番事业，获得千万人的瞩目。一个人在一个组织工作，也想工作取得成就，让同事认可，让领导赏识。每个人都想成为一个最好的自己，不过在这个成为最好自己的过程中，不同的人有不同的方法，有人踏踏实实，勤勤恳恳，不断的去精进提高自己；有的人善于钻营 ，投机取巧，巧言令色，也能达到自己想要的结果。方法不同，但结果近乎一致，在面对这两个选择的时候，我相信每个人都是有对比分析。不同的人有不同的方法，但最核心的是，我们应该想清楚，何为因何为果。
子曰：“不患无位，患所以立；不患莫己知，求为可知也。”
春天播种，秋天收获，在这半年里，阳光、雨水、肥料、护理，每一个因素都必不可少，而且必须经过一定的时间，你无法省略其中的任何一个步骤。
同理，我们从事任何一项工作，只有满足了它的条件，才能品尝到成功的喜悦。身在职场，我们都想成为管理者，都想得到老板的重用。但这个过程你急不来，当你处在5000薪水的岗位时，只有先做出8000的价值，你才能获得相应的升职。这就要求我们首先，每天更努力的工作，先把业绩做好，先成为一个合格的员工；其次要把心思放到公司的未来发展方向上，要对公司的战略和文化充分认识，并落实到行动中，我们一定要知道老板需要的不仅仅是一个业绩好能力强的员工，他需要的是一个信赖他且陪伴他一直战斗伙伴，所以你必须要研究公司战略和文化，有理想的老板往往非常重视这个环境，他在这个环节上的重视要超过其他部分，有本事的人好找，志同道合的人难找，有能力又志同道合且一起并肩的人更难找。再次，还要学会不断学习，接触新的观点和理念，用新生事物不断的填充自己的大脑，同时要学习新技能。最重要的技能一定要熟悉基本办公软件的操作，不要小瞧了EXCEL、word、PPT、剪辑个音频视频等基础技能，这些都有可能是你走进老板视野的工具。最后，你得善良，那种自身由内而外的善良，真的有爱心、懂感恩、有正念，而不是表里不一的职场演员。你可以因为老板的善良欺骗他，但一定不要用不合理的事情欺骗你的老板。
如果能做到这四点，再辅以其他积极的行动，走进老板的视野是早晚的事。不患无位，患所以立。不要担心天下没有你的位置，你唯一需要担心的是有没有坐在那个位置上的能力，欲戴王冠，必承其重。但如果为了出名，通过溜须拍马，巧心钻营，秀下限，你或许可以换得一时的关注，但你的热度可能只有三分钟。
在公司里，有真才实学就会比较容易的找到安身之所---也就是说，你必须是个人才。否则，即使通过不正当手段把你安排在某个岗位上，如果不能胜任，也一样没有好前途；能立得住脚，能有好前途的，都是有能力的。试看当今社会，无论何种行业和职业，要长期发展，都要看真本事。
不患莫己知，求为可知也。不要担心天下没有认识你的人，你唯一需要担心的是，你是否有真材实料，当别人认识你之后，还能记得住。
一个人执着于果狂热往往是徒劳的，我们要懂得去找基于果后因，并找到因与果之间的联系，积极的把过程做好，不要走歪路，满足了因，果自然会来。
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