前两天经过京瓷公司的时候，还和朋友聊起了稻盛和夫老先生的书。
京瓷在东莞石龙有一个分工厂，离我所住的地方不远。因为这家日本企业，在石龙可以随处找到很多地道的日本料理店。之前也有想过投京瓷公司的简历，毕竟是日企，而且是世界500强的公司，这让我很感兴趣，奈何里面唯一适合的岗位只有日语翻译，需要日语一级证书。自己目前还未符合条件水平，只好作罢。
京瓷是稻盛和夫在27岁创建的，至今已经有六十多年，算是在日企中为数不多的大企业。也是因为稻盛和夫的经营理念变得更加传奇。
稻盛和夫先生的书之前也有阅读过，公司培训最喜欢发的书籍，《活法》《干法》，还有他的自传等等。这些书籍，其实不是直接的在教人如何在职场中生存，或者是如何经营一家企业获利。而是像佛经一样，教一个人怎么保持心灵的真善美，把工作当成使命，磨练心智。他不是一位企业家，反而像是一位哲学家。
他的书里面都是在阐明一些简单的做人原则和道理。比如《干法》中，如何对待工作。首先是让自己热爱自己的工作，转变心态，让自己变得积极。工作的意义在于磨练灵魂，提升心智。在工作上付出比常人更多的努力，力求完美。
在《活法》里面，他提到的人生，工作的结果=热情*能力*思维方式。从简单的原则出发，做事情不能违背自己的良知。
书里面讲的道理都很简单朴实，只是现代人思绪太混乱，杂念诱惑太多，很容易忘记自己的初心和使命。稻盛和夫刚开始的第一份工作，是一家快要破产的公司，他身边的同事一个个都离职了，也都在劝他离职。他本来也打算离开的，只是后面因为人情世故无法解脱，最后决定改变自己的心态，以极大的热情投入到工作和研究里面。反而获得了一个个研究成果。从此让他热爱上了工作。
单从热爱工作这一点来说，目前的我都无法做到。要想要让自己热爱一件事情，首先要走一个可以通过付出努力而达到的目标，然后是心无旁骛的努力，最后是从工作结果中获得成就感。我总是喜欢给自己找几个目标，以至于无法投入精力。又因为急于求成没有看到结果，而容易放弃。加上自己并没有把工作当成自己的使命，所以总想着完成份内的工作就行，其他事情一概置之不理。这样就容易变得消极怠工。
道理其实都很简单，只是能把它们奉之为人生准则去践行的人很少。人性的弱点是急于求成，加上生活中诱惑太多，还有要处理复杂的人事关系。慢慢地，就忘记了自己的目的，工作只是变成赚钱的途径。
稻田和夫先生的书，还是要在工作失落低估时，经常翻阅，或许才能懂得其中的真谛。
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