当想要开口问别人的时候，我应该怎么做

只要跟别人接触，就会产生各式各样的问题，而处理问题的手法就有高低之分，有些人就可以不动声色的把各方面都打点通透，大家满意，有些人却也有能力把大家都得罪了个遍，之间的差异不可谓不大。那怎样做才能让自己每次出手都不至于得罪观众，甚至冲刺一下高水准呢？

我原来的方法是，问一下不就好了。留心观察身边的人处理事情的方法和效果，处理得漂亮的默默记下并学习，等到自己踫壁了可以讨教一番。一路走来觉得这个方法虽不出彩但也没有出过大差错，最近是越来越觉得不对劲了。

首先，反观自己，处理事情的方法似乎没什么长进，这时候就会想，是不是遇事之后总想着“自己解决不了还可以请教高手嘛”这种依赖心理在作祟，没有把自己完全置身于独立解决问题的第一线，先退一步保护自己，获得心理上所谓安全感后，再尝试请教别人，综合一下意见就变成自己的决定啦。这种方法估计是不会出大的纰漏，但想要出手漂亮却是不太可能。分别可能出现几个问题：每次遇到的事件即使是同一类型，细节处理上也会有诸多不同；这次解决问题的方法和思路不能复制到下一次使用；别人告诉你他的方法时你已经有了自己不会采用的判断。那么，到底什么方法解决这个问题呢？

以我现在局限的认知来看，似乎只有跳出现在的圈子，站在时间长轴看，别的人别的时候是不是也遇到过这种境遇。于是，我尝试了以下几个方法。
1、书。遇到同类型事情的人肯定有，那我们从经验上找办法这个方向是对的，但可能要把时间空间拉长放大，那只能从书里找答案了。书到用时方恨少，只能平时加强阅读了。
2、大牛。找能擅长解决所遇到问题领域的大牛，看是否在已经给过方法论，直接拿来用。
3、google。正所谓知之为知之，不知google之。

突然发现这个题目可以改成，当我想通过直接询问得到答案之前，我应该怎么做。豁然开朗。