原来讲故事也是在发挥领导力,为什么要用讲故事来发挥领导力呢?现实生活中我们经常讲道理,我们觉得只要让别人懂得了道理,他们就会行动,实际上,只懂道理,人们往往是不行动的。就像我们现在的工作,很多时候我们接到到店咨询的顾客,明明知道自己的身体已经处于亚健康状态,但依然不去改变,当我们跟她讲练习瑜伽的好处,可以改善身体的时候,道理她们都懂,但是依然找一堆理由,还是不做出行动,一旦做出改变这是一个艰难的过程。当我们拿出一个具体案例当做一个故事讲给顾客听的时候,她可能更容易打动,更容易做出决定去改变自己的身体。因为故事更形象,更接近于现实中的自己,更能打动她们的情感。
要想做出一个艰难的改变,需要打动我们的情感,因为我们的理智是很难打动的,这个原因来自于人类的本性。
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