我为什么可以成为公司唯一允许挂靠的人?

你来啦，且听我慢慢道来。

话说我所在的公司因为股东间的问题，集团总公司也摆不平，就解散我所在的子公司。我们都收到了被辞职的消息。我却因祸得福挂靠了集团总公司。

当时没想太多，后来才知道我是唯一一个被允许挂靠总公司，仗着公司的名，公允的在公司的帮助下挣着自己的钱。

你就问了，凭什么你成了这个唯一?

我被允许挂靠总公司，换个角度说就是一种信任了，那我得到信任凭什么?我分三部分说:

一、不被信任的状态。

二、我怎么得到信任的。

三、得到信任的心法。

第一部分不被信任的状态

①不被信任的时候想骂人……，明明觉得平时关系不错啊，一有点事，就撂挑子原形毕露了呢?

②分明我这个项目商业模式，市场行情什么的都很好啊，我都分析过的，你个傻X投资人咋不开眼呢？你不投我你损失大了去了。

③不就是上次我没有给你送礼吗，至于这次就黑我吗？

看看，是不是往往我们在没有得到别人信任时，就有类似于这些的想法，当然还有其他形式的就不一一列举了。

第二部分我怎么得到唯一允许挂靠集团公司的呢？

①一听到说被辞退，条件反射就想公司赔偿咱多少钱？一想不对啊，公司能赔多少？我又不是在公司干了四十年光荣退休的大功臣，能有多少？歇菜吧，想都甭想了。加上集团公司肯定想着咱们这子公司都头疼呢，我别添乱了。

再一想，更不对啊，被辞职了，那不是没有收益了？我的收益呢？而且不是要最大化收益吗？我得去问问他们，问谁啊？擒贼先擒王啊。

②想到擒贼先擒王，马上拿起电话约董事长，礼貌在先，不答应再想辙。没想到董事长接电话了，而且答应第二天午餐时间见我。

哟呵，我这董事长还不错。

第二天午餐时间前约半小时，我先潜伏到了集团公司附近，提前10分钟敲门，秘书开门，让我等着一会儿董事长就接见我。

”得嘞”， 我“心中有鬼”的等着。

③董事长就是不一样，午餐时间一到了，就开门见我说，某某某啊，你来了，我们一起边吃边聊吧。我当然说好啊。问我吃什么，我说您定吧。可能觉得年轻人爱吃西餐，我还记得当时董事长跟我是在麦当劳吃的饭。

(顺便说一句，我当时那个董事长绝对是帅哥才子一个，风格却是温文尔雅的，据说很多集团总公司女同事仰慕甚至渴慕他，我跟他不熟悉，觉得他有才识，只对他有一点好感。）

好，点餐落座后，边吃边聊开始。可能周围人多，氛围也轻松了，没有等董事长问，我就先说为快，打开了话匣子。

记得开始没有说自己，是忘记了说自己，而是从我当时所在那个子公司的总经理CEO W开始聊开了。

形式是这样的:

“董事长，您知道吗？ 是这样的………………”

(介绍一下，W是女的，身高一米七几近一米八，曾经在世界500强里担任厉害管理角色，人长得好，才学能力口才方方面面绝对牛掰，而且非常勤奋敬业，风格雷厉风行，我比较喜欢她，也发自内心尊敬她。

我记得有一年过年后上班，W给我们培训的资料是她正月初二准备的，可见敬业之非同一般。）

我跟董事长聊W给我们怎么做培训，我学到些什么，我怎么喜欢她，尊敬她……，而且说着说着，神经兮兮的打起抱不平了，说我们的CEO被其他股东排挤，他们是不对的，因为W值得集团总公司给予公允的对待，我认为的原因有①②③……

我还记得当时董事长的表情有点不一样，但是不知道那表情啥意思，我还继续说，结果，说着说着董事长吃完了，我还没有吃两口。他就说某某某你吃东西吧，一会凉了，有什么可以以后跟我说的。

我感觉他的意思是要结束午餐回去工作了，不好意思耽误董事长啊，就三口两口吃完跟着他到总公司楼下，然后就拜拜了。

④  得，回家才想起来忘记了说自己的事了。

晚上睡不着觉琢磨啊，不对啊，我得再找董事长聊聊我自己的想法啊。这次跟秘书约的，可能董事长不讨厌我，答应了再次见我。

第二次见面是在办公室，我就单刀直入，提出自己的想法了，而且有理有据的列了稿子的。可是一看董事长，笑眯眯的看着我说:“好，你加油啊”。

是不是幸运来得太突然?

⑤这里面我还有一条没有提到，那就是我主动承担了一个N万的客户应收账款的任务。

为什么我主动承担呢，我想着那个应收账款是我的客户，公司换其他人去对接，怕出纰漏，到时候收回困难，甚至收不回来呢。我的客户我去收账应该好一点。100%的这么想，就这么跟董事长说了。

可是对于我被辞职的人来说，已经不是公司的人了，简直傻的离奇，还主动承担为公司收款，万一收不回来呢？我可能性格使然，没有想那么多。

但我知道董事长绝不是因为我说为公司负责收一笔款就同意我挂靠的。公司有其他同事，实在搞不定还有法务部门来搞定这些事的。

很多年以后，我才知道，原来我们的CEO总经理 W跟集团公司董事长是老乡，他们一个董事长，一个子公司CEO，为了避嫌反倒是董事长不敢说半个W的好。弄得W有苦无处说，反倒是我替她说了，而董事长认为我替我的CEO打抱不平，说明她没有白付出，感到欣慰。

哦，漏。这是多年以后我才知道，也才更能想到自己当时说那些话该多幼稚。可是就是简单幼稚的真话，打抱不平了。

话到此处，你会发现，原来我心直口快，呵呵，打了抱不平，不经意间，某种程度，帮助赢得了信任。

赢得信任是有个过程的，有时候是一件事体现的而已。我赢得信任，除了上面说到的部分，更多的原因是我连续多年在公司业绩优秀，待人真诚。

好，别人给予的信任往往因为……

我总结为五条心法为:

心法一:先占对方角度考虑一下。

心法二:主动出击。

心法三:打抱不平/提出主见/有原则。

心法四:主动承担。

心法五: 

心法五你想知道吗？留言告诉你。