了解了效率促进定律和效率促退定律的原理,管理者在工作中可以更合理地安排员工的工作。像打印文稿、装订材料、核对账目这样的工作,员工已经做得相当熟练了,管理者可以将他们的办公桌和工作台放置在任何人都可以看到的地方,或让许多人在一起工作,这样就能提高他们的工作效率。
如果要完成一件技术难度很大或者是一件非常复 杂的工作,需要当事人集中精力思考,此时他人的在场会妨碍当事人的工作,就不应该让员工感觉到有人在注视他,这样才能提高工作效率。
从事-项简单的工作,从一开始就存在着“效率促进定律”作用。而从事-项稍微复杂一点的工作,在大家尚未习惯时,可以让员工在封闭环境中单独练习:当员工能胜任这项工作后,再让他们在公开环境中共同工作,以更好地发挥出“效率促进定律”作用。
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