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勤奋的三层次

勤奋的三层次

作者: gratte | 来源:发表于2019-12-12 17:15 被阅读0次

       看了马云关于“996”的意见引起的社会强烈反响,我一点不觉得意外,因为不管他支持还是反对“996”,都无法取悦所有人,这个世界已经分层,反对的人往往是真干着996的人,支持的人往往是需要别人帮他挣钱的人。

       当然,我今天不说“996”是否合理,而是想提出一个话题,每一个勤奋的“996”个体,勤奋都值得吗?从我个人经验来看,我觉得盲目的勤奋等于浪费生命。因为,勤奋也是有层级的。

      第一层级,很努力的勤奋,我们很多人都有的优点,每天忙忙碌碌,这是这个世界的常态。

      第二层级,方法论勤奋。锚定目标,优化路径,是这一类人的特点。时间不再是约束因素,怎么高效调用时间,怎么高效决策,他们都在考虑这些事情。他们相信,今天遇到的问题总有更好的解决方法。

      第三层级,战略勤奋。我到底在什么赛场和谁竞争?我有什么优势,我在系统中是个什么定位,想清楚这些问题,也许再去回顾我们所做之事,很多都是无用之功。

     总之,勤奋是好的品质,但我们更希望通过战略勤奋达到我们理想的目标。

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