记得那天金鱼师兄问我要参加教练培训吗？我说要的。当初的概念以为就是要带班前被集中训话一次。
被拉入教练群后，看着师兄发出的各个职位的职能分配，“哟呵，玩真的啦!“赶紧给大脑调频，我是在有组织有纪律的环境中呢。
进入培训群后，要和大脑对话，每天有作业要做的。
只要有碎片时间，不管是1分钟还是10分钟，拿起就开始做。拿到题目马上做就能马上完成。越往后，后面的事情不断地加进来，只会越来越没有时间。所以前期培训第1个成长:必须利用碎片时间。
第2个成长:一个软件的应用需要彻底。虽然每天的作业都有好几条，用到的软件也天天在招呼着，但是没有像金鱼师兄要求的那样细致。每个功能都点开来看看、试试，每天当一回好奇宝宝。
第3个成长:当了副组长，激发了自己的责任感，每天自己牵挂着转发作业、做作业和提交作业。
第4个成长:体会了大咖们的做事方式，发现自己的不足之处。譬如江鸥组长要求我把作业私发一次，而我一般就在群里@所有人。没来得及交作业的师兄师姐，我也只是个别@他们或者微信电话，而组长会一大早就直接电话联系给个人。非常认真细致。
第5个成长:觉察到和自己理念不一致时，还是会有自己的执念在里面。譬如请假，虽然金鱼师兄再三说没有请假制度，我还是心心念念地认为没能及时完成作业的师兄师姐，就是要请假，请假应该存在。因此也付出了惨痛的代价。如何真正的接纳，还需要修心。
第6个成长:意外地通过做作业感受到了满满的爱和幸福感。发红包的作业、视频的作业、语音作业，爱和幸福一直在路上。
再次感恩金鱼师兄的作业设计，感恩A组全员，感恩所有的遇见[爱心][爱心][爱心]
网友评论