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《商业的本质》 7

《商业的本质》 7

作者: 千年白果树 | 来源:发表于2017-10-19 21:29 被阅读0次

《商业的本质》听书笔记:

本书作者 杰克·韦尔奇被誉为“全球第一CEO”。本书是作者基于 互联网飞速发展背景下,重新梳理了自己对企业管理方法论的思考。本音频主要讲了三点:

一、什么是 协同力?在企业管理中只有领导力是不够的,必须要发挥企业的 协同力,将使命、行动和结果协同起来。使命就是目标,要到达的方向;行动,是要达到目标的途径、工具,以及怎样思考使命;结果,是用来验证行动的对错,管理者通过结果来定义什么样的行为是正确的,是抵达使命的,通过结果来制定公司的规章制度。人事的变动可以做为一种提高协同力的激励手段。

二、增长。企业的本质是增长,无论资源的多少,只有集中才能保证企业增长。当集中有限的资源时,还不能满足用户需求,管理者就应该鼓励员工用创新的方式来解决问题。作者认为在商业领域,可以将 创新 理解为 渐进式改进,是每个人都可以做到的,是可以持续不断做的事。管理者应设置相应的奖励机制,形成良好的创新氛围。

三、如何看 财报和核心数据:两个概念–现金流和资产负债表;一个原则–不仅只看数据,还看之间的差异。了解现金流和资产负责表的基本知识后,搞清楚公司的核心数据,分析数据之间的差异、变化,来了解、调整企业的运营状况。

个人总结:通过本音频的学习,管理者不仅要有领导力,还要发挥企业的协同力,让企业上下拧成一股绳,劲往一处使,汇聚强大的凝聚力。集中资源、资金在一个项目上。发展员工的渐进式创新。明白企业的核心数据是什么,以及搞懂数据之间的差异变化,通过变化找出原因。

《商业的本质》 7

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