目标1：工作确定。——达成
回顾目的，评估结果，分析过程（好与不好的维度），下一步行动（复盘的目的）。目的后紧接着就评估结果，这是很好的结果导向思考方式；同时第三和第四都是围绕结果和目的开展。
写下自己的目标，会很好地促使自己完成它。当然也是因为自己内心强烈的愿望促使自己将目标写了下来。在九月的效率手册第一页上写着：九月！工作确定！因为这一句话，也促使着我和有意向却迟迟未发出准确消息的公司持续地联系，最终自己也在这个时间段内尽自己所能做出了最终的决定。这是好的方面。
这个月为了确定工作写下来的项目完成情况：
1. 在行约谈或约见——完成薛毅然老师的网络约谈√
一个全新开始的重新选择的机会，但不是想自己之前所想的那样可以随意选择。在行进行了职业跳槽与否的约谈。写了下来，也完成了。结果和我之前的想象完全不一样。做出的选择首先就要考虑后果——一个放到时间长河里的决定，必然要看清后果。
虽然现在看来仍旧有矛盾（看行业发展前景，个人所处的职业周期，未来十年的发展状况VS七年就是一辈子），但我自己发现最主要不是变什么职业，而是要看自己怎么利用时间来实现自我成长。这是自己需要迫切改善的。
2. 八月份已经进行的——趁早职场季，英文简历，个人经历梳理（暖乎乎思维导图）√
这个是找工作的基础。这部分工作因为APP的加持，虽然没有什么突破性的表现，但是简历的呈现还是比较满意的。对部分面试的指导作用也还是不错的。
3. 线上的职业测评感觉并没有对自己起到太大左右。还有始乱终弃的“天赋热情课”。
关于找工作，梳理个人经历和能力是基础，一份简洁的简历和自荐信是必须。又一次把自己放在职业市场上，给了自己找工作的新思路，一扫之前找工作的恐惧心理。定期逛一逛招聘网站，才知道时代发生了什么，市场到底需要什么。每次参加面试也是对自己的一种锻炼，不至于让自己
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