飞天上神第3组+晴烟+沟通力合集

横向领导力之塔楼框架

写在前面：之前一直写便签，发现很多都是工作中的问题，但不知如何归类，恰逢此时，参加了5月20日广州小蛮腰分舵的线下拆书活动《横向领导力》，一上午下来，发现原来我的便签特点是横向领导力问题。即沟通者之间不存在明显的职级划分，相对平等，职能分工不同，多为跨部门沟通。在这里也非常感谢丘舵的精彩讲解和引导，感谢同小组伙伴的积极努力热情帮助。

以下是我的横向领导力小塔楼，目前便签主要集中在第一、二层，个人认为还存在很多缺漏，例如对于塔楼的第四层没有想很清楚，作为一个小框架，等待慢慢壮大。

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