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如果你有一个严厉的上司，那可能存在以下三种情况：
1、她对你的工作不满意，认为你的工作没有达到她的要求，所以严厉。
2、她对你的工作满意，但她在工作上是追求完美的人，所以对谁都严厉。
3、她对你的工作不满意，同时又是个追求完美的人。那严厉是加倍了。
不管哪种情况，遇上这样的领导，你需要去考虑以下几个问题：
1、你的工作完成度如何，有没有满足公司KPI的要求，是刚达到还是不及格？
2、你上司对你的要求，你是不是清楚那？她希望自己的下属如何支持到她？你们有沟通过吗？
3、你所在岗位的职责要求是怎样的？公司和上司的要求会有些差别哦
4、在目前的岗位上，你希望自己可以做到什么程度，有目标吗？
5、如果有目标，那上司的严厉要求是否有助于你实现自己的目标？
6、如果有，那是不是会成长的更快那？
怎么样，问完这些问题，你心里是不是有答案了那？?
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本文标题：有一个严厉的上司，会成长的更快吗？
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