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20200715李程的创业日记——成长和改变才能满足我热情的小

20200715李程的创业日记——成长和改变才能满足我热情的小

作者: 吃草的狮子_李程 | 来源:发表于2020-12-14 20:43 被阅读0次

全国第15期《绘制创业地图》在河南郑州进行了两天,这一期课程内容有做升级和改变。这个课程是基于《企业家思维进化论》的逻辑来设计的。

先了解企业经营知识图谱比如:爆款思维、场景价值、系统价值、商业模式要素、企业文化体系等等(二元思维);

然后建立核心的商业信念比如:企业经营救生圈、经营思考4步骤、价值观指导制度变革、文化一定是战略的基础等等(线性思维);

将要素和信念组合在一起形成企业经营的结构性思维:动力、价值、财富、管理、杠杆(结构性思维);

再了解这个结构的运作,并能够系统化应用(系统性思维);

然后从渐进式创新向颠覆式创新不断训练(创造性思维);

最后实现无所不能为的状态(无为)。

在一年多15期的教学过程中,课程一直在优化,优化什么?看看上面的"完美"思考就知道在2、3天的时间完成所有的设想是不可能的。我和中国的领导力培训专家徐中老师沟通时,他问我:你这个课程是6天的吧?所以,优化就是不断的寻找最能带给小伙伴的核心价值。

慢慢我和小伙伴的视角都集中在了几个核心的点:

1、创业动力解析,很多小伙伴因为这个方面的探索开始重新唤起了创业动力,从危机动力升级为热情和使命动力。

2、购买场景和适应场景的塑造,场景营销已经是必备的营销方式,通过学习大家理解了场景营销的核心逻辑。

3、商业模式的练习,商业模式不再神秘,明白从渐进的商业模式创新来积累颠覆式商业模式的能力。

4、战略思考的模型,一点、两线、三层次、九要素,中小企业战略思考有了抓手。

四个核心要点是从不同场次的客户反馈中不断的提炼而来,来自客户的反馈比自嗨的设计重要的多。提炼出了创业地图四道菜,还要有一个汤,就是企业文化。

我内在热情的小怪兽,只有持续成长和改变才能喂饱它,停不下来!

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