1.如何判断分类是否正确有效？
有以下3个评判标准：
目标导向原则：基于管理目标确定分类维度，保证方向性。
MECE原则：通过MECE原则保证分类的完备性和合理性。
80/20法则：实现资源聚焦，保证分类的针对性和有效性。
2.如何让每个岗位的人都像专业的人一样做事？
流程管道、知识活水，建立知识积累到知识复用的循环。
3.如何避免“一管就死、一放就乱”？
“强规则、短流程，高授权、大监督”，牢记这12字原则，实现管控和效率平衡。
1.如何判断分类是否正确有效？
有以下3个评判标准：
目标导向原则：基于管理目标确定分类维度，保证方向性。
MECE原则：通过MECE原则保证分类的完备性和合理性。
80/20法则：实现资源聚焦，保证分类的针对性和有效性。
2.如何让每个岗位的人都像专业的人一样做事？
流程管道、知识活水，建立知识积累到知识复用的循环。
3.如何避免“一管就死、一放就乱”？
“强规则、短流程，高授权、大监督”，牢记这12字原则，实现管控和效率平衡。
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本文标题：分享管理方法论
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